Die Hochschule Aalen sucht im Rahmen eines BMBF-geförderten Projektes der Maßnahme
„FH-Personal“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Akademischen Mitarbeiter (m/w/d) Promotionskolleg

− in Vollzeit (39,5 h/Wo.) –

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:

• Etablierung und Ausbau eines fächerübergreifenden Promotionskollegs unter dem Dach der Research Academy
• Entwicklung und Organisation eines Kurs- und Seminarprogrammes zur überfachlichen Qualifizierung des wissenschaftlichen Nachwuchses
• Organisation und Durchführung unterschiedlicher Veranstaltungen zur Vernetzung der Promovierenden (jährlicher Retreat, Transfertage mit externen Partnern)
• Informationen zu unterschiedlichen Themen rund um das Thema Promotion und Karriere­entwicklung
• Vernetzung mit weiteren Einrichtungen und Initiativen zur Nachwuchsförderung
• Individuelle Promotionsberatung für Promovierende und betreuende Professorinnen und Professoren
• Unterstützung von Drittmittelanträgen von hochschulstrategischer Bedeutung

Ihr Profil:
Sie verfügen über einen ausgezeichneten Masterabschluss oder Promotion im Bereich MINT-, Wirtschafts- oder Sprachwissenschaften sowie Berufserfahrung im Bereich der Qualifizierung des wissenschaftlichen Nachwuchses wie zum Beispiel aus der Mitarbeit in einem Promotionskolleg oder einer Graduiertenschule. Sie verfügen über didaktisches Geschick und die Planung und Organisation unterschiedlicher Veranstaltungen fällt Ihnen leicht. Sie verfassen Texte (deutsch / englisch) stilsicher. Überdurchschnittliche Fähigkeit zum interdisziplinären und strategischen Denken sowie eine selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise werden voraus­gesetzt. Eine ausgeprägte Serviceorientierung sowie hohe Kommunikations- und Kooperations­kompetenz zeichnen Sie aus. Sehr gute Englischkenntnisse werden erwartet.

Wir bieten Ihnen:

• Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Zusammenarbeit in einem freundlichen und motivierten Team
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
• Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
• Attraktive Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Moderne Büroausstattung
• Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten
• JobTicket des Landes Baden-Württemberg
• Betreuungsplätze in der Kita Einsteinchen der Hochschule Aalen

Die Stelle ist auf 2 Jahre befristet und grundsätzlich teilbar.

Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst Länder (TV-L). Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Weitere Informationen finden Sie unter www.hs-aalen.de/sbv.

Die Hochschule Aalen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Beauftragten für Chancengleichheit, Frau Gabriele Beirle, www.hs-aalen.de/chancengleichheit/.

Fragen Sie uns! Sie möchten mehr über diese Stelle erfahren? Wenden Sie sich gerne an Herrn Dr. Ralf Schreck, ralf.schreck@hs-aalen.de.

Sie haben Interesse? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Kennziffer 21-03-05) bis zum 11.04.2021 über unser Online-Bewerbungsportal unter www.hs-aalen.de/stellen