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in den Kategorien
Biologie Mathematik Humanmedizin Informatik Spezialist/in, Fachkraft Projekt-, Produktmanager/in, Koordinator/in Baden-Württemberg Hochschule
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Beauftragter IT (m/w/d)
Veröffentlicht am
Vollzeit-Stelle
Die Universität Heidelberg ist die älteste Universität in Deutschland, eine ebenso lange Tradition haben Forschung und Lehre in der Medizin. Der Fakultätsvorstand der Medizinischen Fakultät Heidelberg wird in seiner strategischen Verantwortung für Lehre und Studium, Forschung, Struktur- und Entwicklungsplanung sowie Transfer und Verwertung durch das Team der Fakultätsverwaltung unterstützt. Dabei gewinnt die Digitalisierung in allen Bereichen zunehmend an Bedeutung. Entsprechend ist für den Bereich Informationstechnologie / Datenmanagement eine Stelle zu besetzen
Die Dekanatsverwaltung der Medizinischen Fakultät Heidelberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Der Fakultätsvorstand wird in seiner strategischen Verantwortung für Lehre und Studium, Forschung, Struktur- und Entwicklungsplanung sowie Transfer und Verwertung durch das Team der Fakultätsverwaltung unterstützt. Dabei gewinnt die Digitalisierung in allen Bereichen zunehmend an Bedeutung. Entsprechend ist für den Bereich Informationstechnologie / Datenmanagement eine Stelle zu besetzen.
Medizinische Fakultät
Prof. Dr. Dr. h. c. Hans-Georg Kräusslich
Im Neuenheimer Feld 672
69120 Heidelberg
dekan@med.uni-heidelberg.de
Beauftragten IT (m/w/d)
Vollzeit – JobID: V000009716
Die Stelle ist zunächst für 2 Jahre befristet, eine Entfristung / Weiterbeschäftigung wird angestrebt.Der Fakultätsvorstand wird in seiner strategischen Verantwortung für Lehre und Studium, Forschung, Struktur- und Entwicklungsplanung sowie Transfer und Verwertung durch das Team der Fakultätsverwaltung unterstützt. Dabei gewinnt die Digitalisierung in allen Bereichen zunehmend an Bedeutung. Entsprechend ist für den Bereich Informationstechnologie / Datenmanagement eine Stelle zu besetzen.
Ihre Aufgaben
- Schnittstelle zwischen Fakultätsvorstand, Universitätsrechenzentrum ( https://www.urz.uni-heidelberg.de/de) und Zentrum für Informationsmanagement des Universitätsklinikums (https://www.klinikum.uni-heidelberg.de/organisation/zentrale-einrichtungen/zim-zentrum-fuer-informations-und-medizintechnik)
- Beratung und Unterstützung des Fakultätsvorstands und der Gremien bei konzeptionellen Fragen
- Planung, Weiterentwicklung und Implementierung des Forschungsdatenmanagements und der Digitalisierung der Prozesse der Fakultät
- Mitarbeit im IT-Board Forschung
- Übernahme von Projektverantwortung im Bereich Digitalisierung medizinischer Forschung und Administration
- Analyse von Prozessen und Entwicklung von Strategien / Konzepten zur Umsetzung von Digitalisierungsmaßnahmen
- Kommunikation mit Forschenden, Verwaltung, Rechenzentren, Datenschutz und externen Partnern
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) eines IT-nahen Studiengangs; alternativ ein abgeschlossenes Medizin- oder naturwissenschaftliches Studium mit nachgewiesener Affinität und Kompetenz im Projektmanagement und der IT
- Fundierte Kenntnisse von Softwarearchitekturen
- Die Fähigkeit, komplexe IT-Sachverhalte strukturiert aufzunehmen, zu analysieren und darauf aufbauend Prozesse zu optimieren
- Kenntnisse im Forschungsdatenmanagement sind von Vorteil
- Kenntnisse universitärer Strukturen und Entscheidungsprozesse sind von Vorteil
- Hohes Maß an Lernbereitschaft und die Fähigkeit, sich schnell in neue Aufgabengebiete einarbeiten zu können
- Sehr gute, zielgruppengerechte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch
- Zuverlässige, strukturierte und präzise Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Selbstständigkeit, Organisationsfähigkeit, Flexibilität und Kooperationsfähigkeit
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung. Diese richten Sie bitte in einem PDF-Dokument per E-Mail an:Medizinische Fakultät
Prof. Dr. Dr. h. c. Hans-Georg Kräusslich
Im Neuenheimer Feld 672
69120 Heidelberg
dekan@med.uni-heidelberg.de
Wir bieten Ihnen
■ Zielorientierte, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ■ Gezielte Einarbeitung ■ Jobticket ■ Möglichkeit der Kinderbetreuung (Kinderkrippe und Kindergarten) sowie Zuschuss zur Ferienbetreuung für Schulkinder ■ Aktive Gesundheitsförderung ■ Betriebliche Altersvorsorge ■ Zugriff auf die Universitätsbibliothek und andere universitäre Einrichtungen (z. B. Universitätssport)
Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Das Universitätsklinikum strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Qualifizierte Frauen sind daher besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen.