Die RWTH Aachen ist eine der Exzellenzuniversitäten Deutschlands und genießt weltweit ein hohes
Ansehen in Forschung und Lehre. Gegenüber der Gesellschaft nimmt sie ihre Verantwortung wahr und
adressiert anspruchsvolle wissenschaftliche Fragestellungen. Die RWTH transferiert ihr Wissen in die
Anwendung und entwickelt nachhaltige Lösungen für aktuelle und zukünftige Herausforderungen. Hierbei
wird die Konvergenz von Wissen, Methoden und Erkenntnissen aller RWTH-Forschungsfelder angestrebt.
In ihren Profilbereichen integriert die RWTH ihr fachliches Tiefenwissen in interdisziplinäre Forschungsverbünde. Das dynamisch kreative und internationale Umfeld der RWTH zeichnet sich durch leistungsfähige Netzwerke, institutionalisierte Kooperationen und den innovativen RWTH-Campus aus.
Forschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als
Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns großen gesellschaftlichen Herausforderungen
unserer Zeit und erforschen Optionen für die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes Energiesystem und ressourcenschützendes Wirtschaften. Arbeiten Sie gemeinsam mit rund 6.800 Kolleginnen und Kollegen in einem der größten Forschungszentren Europas und gestalten Sie den Wandel mit uns!
„Kompetenzen bündeln – Zukunft gestalten“: Die Jülich Aachen Research Alliance (JARA) ist ein innovatives Kooperationsmodell der RWTH Aachen und des Forschungszentrums Jülich. Diese Allianz verbindet eine international anerkannte technische Hochschule sowie eines der führenden europäischen Großforschungszentren.
Gemeinsame Berufung des Forschungszentrums Jülich mit der RWTH Aachen nach dem sogenannten
Jülicher Modell
Direktor (w/m/d) am Institute for Advanced Simulation –
Datenanalytik und Maschinenlernen (IAS-8)
Forschungszentrum Jülich
berufen als
W3-Universitätsprofessor (w/m/d) Visual-Data Analytics
an der Fakultät für Mathematik, Informatik und Naturwissenschaften
RWTH Aachen
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt qualifizierte Bewerber/innen für den Aufbau des IAS-8 als
eine(r) von zwei Direktoren/innen, die sich an der Forschung im Bereich Visual-Data Analytics und der
Lehre im Fachbereich Informatik der RWTH Aachen beteiligen. Die Professur soll als Bindeglied zwischen
der Fachgruppe Informatik und den Computational Life Sciences an der RWTH Aachen und im Forschungszentrum Jülich fungieren und dazu Forschungsthemen aus dem Bereich der Analyse visueller
Daten mit einer speziellen Ausrichtung auf biologische und medizinische Anwendungen bearbeiten.
Das Methodenspektrum soll dabei sowohl „klassische“ modell- und algorithmenbasierte Ansätze
umfassen als auch datengetriebene statistische Ansätze und maschinelles Lernen. Themenfelder wie
die 3D-Rekonstruktion von statischen und dynamischen Strukturen und Objekten aus Bilddaten unterschiedlicher Modalitäten sowie die Analyse, Segmentierung und Klassifikation von 2D- und 3D-Daten
sollen ebenfalls abgedeckt werden. Hierbei ist die Entwicklung von quantifizierbaren Bildverarbeitungslösungen für den Einsatz als wissenschaftliche Messmethodik von besonderem Interesse.
Das Institute for Advanced Simulation des Forschungszentrums Jülich vereint Simulation Sciences und
Supercomputing unter einem Dach. Auf diese Weise werden disziplinäre, methodische und technologische
Kompetenzen gebündelt, die nötig sind, um die kommenden Herausforderungen in den Simulationswissenschaften zu bewältigen. Mit dieser gemeinsamen Berufung soll der Institutsbereich Datenanalytik und Maschinenlernen weiter ausgebaut werden.
Die Fähigkeit zum Aufbau, zum Erhalt und zur effizienten Nutzung von Kooperationsnetzwerken nach
innen und außen, ausgehend von einer eigenständigen wissenschaftlich-methodischen Verortung, wird
erwartet. Eine hohe Integrations- und Kommunikationsfähigkeit im wissenschaftlichen und politischen
Umfeld ist im Hinblick auf die Wirkung der Forschung in die Gesellschaft von hoher Bedeutung. Sie haben
Freude an der universitären Lehre und verfügen bereits über umfangreiche Lehrerfahrung. Die
Forschungsaktivitäten dieses Institutsbereichs sollen in enger Zusammenarbeit mit den Forschungsschwerpunkten im Institute for Advanced Simulation in Jülich durchgeführt werden.
Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Universitätsstudium, Promotion und zusätzliche wissenschaftliche Leistungen, die durch eine Habilitation, im Rahmen einer Juniorprofessur, einer wissenschaftlichen Tätigkeit an einer Hochschule bzw. Forschungseinrichtung, in Wirtschaft, Verwaltung oder einem anderen gesellschaftlichen Bereich erbracht wurden. Des Weiteren werden didaktische Fähigkeiten erwartet. Der Bewerbung sollen die üblichen Unterlagen hinzugefügt werden (CV, Zeugnisse und Urkunden, Publikationsliste, Lehrerfahrung, kurze Darstellung der bisherigen Forschungsaktivitäten
einschließlich einer Aufstellung der Drittmittel sowie ein Forschungskonzept für die ausgeschriebene
Position).
Ihre schriftliche, englischsprachige Bewerbung richten Sie bitte bis zum
05.09.2021 an:
Dekan der Fakultät für Mathematik, Informatik und Naturwissenschaften der RWTH Aachen,
Prof. Dr. C. Honerkamp, Templergraben 59, 52062 Aachen, und
Vorstand der Forschungszentrum
Jülich GmbH, 52425 Jülich, bzw. vorzugsweise per E-Mail an
bewerbung@fb1.rwth-aachen.de und
berufungen@fz-juelich.de. Bitte beachten Sie, dass Gefährdungen der Vertraulichkeit und der unbefugte Zugriff Dritter bei einer Kommunikation per unverschlüsselter E-Mail nicht ausgeschlossen werden können. Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach den Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) finden Sie unter
https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung.
Der Dienstort ist Jülich.
Die Ausschreibung richtet sich an alle Geschlechter. Die RWTH Aachen und das Forschungszentrum
Jülich verfolgen eine zertifizierte familiengerechte Personalpolitik und verfügen über Dual-Career-
Programme. Wir wollen besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über
Bewerberinnen. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt
berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen
geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Bei Übernahme der Position kann
eine Unterstützung durch umfassende Angebote im Rahmen der Personalentwicklung erfolgen.