Doktorand*in (m/w/d); E13 TVöD – Stellenumfang bis zu 75%

Die Stelle ist qualifizierungsbefristet, zunächst für eine Dauer von 3 Jahren. Das Ende der Befristung richtet sich nach dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz und der entsprechenden individuellen Ausschöpfung der Höchstbefristungsdauer.

Ihr Profil

Sie können einen ausgezeichneten Studienabschluss in einer für die Hochschul- und/oder Wissen­schafts­forschung relevanten Disziplin vorweisen (z. B. Soziologie, Bildungswissenschaften, Volkswirtschaftslehre, Psychologie o. ä.). Nach Abschluss Ihres Studiums streben Sie nun eine Promotion an bzw. haben bereits eine Promotion in einem für die Hochschul- und/oder Wissenschaftsforschung einschlägigen Themenfeld aufgenommen. Ihre Forschungsinteressen liegen im Bereich der quantitativ orientierten und mikrofundierten Bildungs- und/oder Hochschulforschung. Sie verfügen über sehr gute methodische und theoretische Kenntnisse, haben bereits Erfahrungen in der Arbeit mit quantitativen Mikrodaten gesammelt (vorzugsweise in Stata) und haben Freude an der Arbeit im Team. Eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich.

Ihr Aufgaben

In einem 15-köpfigen Team wirken Sie aktiv mit an der Realisierung des Student Life Cycle-Panels, einer der großen DZHW-Panelstudien. In einer abwechslungsreichen und vielseitigen wissenschaftlichen Position haben Sie die Möglichkeit, die Genese einer innovativen Datenbasis mitzugestalten – angefangen bei der Entwicklung von Befragungsinstrumenten, über die Erhebung und Aufbereitung der Daten bis hin zur ihrer Analyse und der Ergebnisaufbereitung. Durch das breit gefächerte Themenspektrum der Studie bieten sich viele Ansatzpunkte für Ihr Promotionsvorhaben. Sie haben Freude daran, wissenschaftliche Ergebnisse in den bildungspolitischen und gesellschaftlichen Transfer einzubringen.

Wir bieten Ihnen

• eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Position in einer team- und forschungsorientierten Arbeitsatmosphäre
• eine Vergütung nach TVöD Bund E13
• eine betriebliche Altersversorgung in der VBL
• flexible Arbeitszeiten

Sie haben Interesse?

Dann würden wir Sie gerne persönlich kennenlernen. Für Fragen stehen Ihnen Dr. Johann Carstensen (carstensen@dzhw.eu; 0511/450670-914) und Dr. Heike Spangenberg (spangenberg@dzhw.eu; 0511/450670-151) zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 17.06.2021 als PDF an hf221@dzhw.eu.

Deutsches Zentrum für Hochschul- und Wissenschaftsforschung GmbH
Kennziffer hf221 | www.dzhw.eu