Seit 10 Jahren stehen wir an der
Hochschule Rhein-Waal am Niederrhein für eine innovative, interdisziplinäre und internationale Ausbildung junger Menschen aus der ganzen Welt.
Wir bieten insgesamt 36 Bachelor- und Masterstudiengänge an den vier interdisziplinären Fakultäten – Technologie und Bionik, Life Sciences, Gesellschaft und Ökonomie sowie Kommunikation und Umwelt.
Alle Studiengänge sind wissenschaftlich, anwendungsorientiert und international ausgerichtet und zeichnen sich durch eine hohe Qualität sowie Praxisnähe in Lehre und Forschung aus. 75 Prozent der
Studiengänge werden in englischer Sprache gelehrt. Über 7.300 Studierende aus 122 Nationen lernen gemeinsam in einem internationalen und interkulturellen Umfeld. Mehr als 90 Partnerhochschulen in
38 Ländern stehen für die internationale Kooperationsstärke der Hochschule Rhein-Waal. So ist die Hochschule in der EUREGIOn verwurzelt und mit der Welt vernetzt.
An der Fakultät Life Sciences werden schwerpunktmäßig naturwissenschaftliche Kompetenzen gebündelt. Die Vielfalt der Fächer umfasst Bereiche wie Biotechnologie, Ernährung, Gesundheit, Landwirtschaft,
Lebensmittel, Nachhaltigkeit, Qualitätsmanagement und Umwelt, ergänzt um wirtschafts- und sozialwissenschaftliche Themen, und bietet eine interdisziplinäre Plattform für eine erste Berufsbefähigung
nach dem Bachelorabschluss sowie eine forschungsorientierte Ausbildung im Masterbereich. Unsere moderne Ausstattung schafft hervorragende Bedingungen für Studierende, Lehrende und Forschende. Die
Fakultät baut auf die erfolgreiche Zusammenarbeit unter den Kolleginnen und Kollegen auf, die durch gegenseitigen Respekt, Offenheit und gute wissenschaftliche Praxis gekennzeichnet ist.
Verstärken Sie unsere Hochschule zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Fakultät Life Sciences am Campus Kleve als
Fakultätsmanager*in (m/w/d) für die Fakultät Life Sciences
EG 13 TV-L | Vollzeit | befristet bis zum 30.06.2027 gem. § 14 Abs.1 S.2 Nr.3 (TzBfG)
Kennziffer 07/F2/21
IHR ZUKÜNFTIGES AUFGABENGEBIET
- Entlastung und Unterstützung des Dekans in allen verwaltungstechnischen Belangen
- Unterstützung der Fakultätsleitung in Fragen der strategischen Planung und deren operativer Umsetzung sowie die Mitwirkung an der Erstellung von Strategiekonzepten und Entscheidungsvorlagen
- Koordination und Controlling des Fakultätshaushalts sowie Erstellung und Verwaltung aller Budgets inkl. Steuerung und Verwaltung des Bestellwesens
- Personalmanagement inkl. Vorbereitung und Koordination der Personalstruktur sowie Beratung bei Stellenausschreibungen
- Vor- und Nachbereitung fakultätsinterner Sitzungen
IHRE QUALIFIKATIONEN UND KOMPETENZEN
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt, alternativ naturwissenschaftlicher Schwerpunkt mit einschlägigem Aufbaustudium oder Erfahrung im Kontext Organisation und Führung
- Nachweisbare Kenntnisse und Erfahrungen in der Hochschulverwaltung oder im Projektmanagement
- Erfahrung im Hochschul- und Forschungsmanagement von Vorteil
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Fähigkeit zu langfristigem und strategischem Denken sowie Eigeninitiative, Belastbarkeit und verbindliches Auftreten
- Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Gute Englischkenntnisse (vergleichbar B2-Niveau gem. GeR)
WAS WIR IHNEN BIETEN
Diversität | Internationalität | Zertifiziert als familiengerechte Hochschule | Mobiles Arbeiten sowie Home Office | Hochschulsport | Aktive Pause | Kollegiale, offene Arbeitsatmosphäre | Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet | Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum | Entwicklungsmöglichkeiten
Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
Die Hochschule Rhein-Waal fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei
gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter sowie gleichgestellter Bewerber*innen im Sinne des
§ 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.
Bitte bewerben Sie sich unter
https://www.hochschule-rhein-waal.de/de/jobs und fügen Sie die üblichen Bewerbungsunterlagen
(Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse, Qualifikationsnachweise, ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) in einer einzelnen PDF-Datei bei.
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen gerne Frau Jäger (02821 80673-654).
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bewerbungsfrist: 07.12.2021