Als einzige staatliche Fernuniversität haben wir seit über 40 Jahren Erfahrung mit lebenslangem Lernen. Unsere Studierenden nutzen flexible Studienmöglichkeiten auf Basis eines Blended-Learning-Studienmodells. An fünf Fakultäten erzielen wir fachbezogene und fachübergreifende zukunftsweisende Forschungsergebnisse. Zu unserem Selbstverständnis gehören interdisziplinäre Kooperation, die Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses und die Berücksichtigung genderspezifischer Aspekte in Forschung und Lehre.

In der Fakultät für Wirtschaftswissenschaft besetzen wir ab sofort die Die Stelle ist zunächst auf drei Jahre befristet und wird nach erfolgreicher Zwischenevaluation um weitere drei Jahre verlängert. Nach erfolgreicher Endevaluation wird sie unter Verzicht auf eine Ausschreibung überführt in eine unbefristete

Universitätsprofessur – W 3
für Betriebswirtschaftslehre,
insbesondere Energiewirtschaft

In der Forschung soll die Bewerberin/der Bewerber mit einem Schwerpunkt in der quantitativen Modellierung und Analyse energetischer Wertschöpfungsketten durch Publikationen in angesehenen wissenschaftlichen Fachzeitschriften ausgewiesen sein. Erwartet wird die Bereitschaft zur fachübergreifenden Zusammenarbeit sowie eine Anschlussfähigkeit an den universitätsweiten Forschungsschwerpunkt „Energie, Umwelt und Nachhaltigkeit“. Wünschenswert ist eine Beteiligung an der erfolgreichen Einwerbung von Drittmittel.

In der Lehre sollen das Fach Energiewirtschaft und die angrenzenden Bereiche der Betriebswirtschaftslehre in angemessener Weise vertreten werden. Erwartet wird die Mitarbeit in den von der Fakultät für Wirtschaftswissenschaft angebotenen Studiengängen und die Beteiligung an deren curricularen Weiterentwicklung.

Die Lehre an der FernUniversität ist eingebettet in multimediale Lehr-Lern-Umgebungen. Erwartet wird die Beteiligung an der Entwicklung und der Durchführung netzgestützter Lehre im Rahmen des universitären Qualitätsstandards.

Einstellungsvoraussetzung sind wissenschaftliche Leistungen gemäß § 36 Hochschulgesetz NRW. Gesundheits- und familienorientierte Aspekte sind in unserer Personalkultur wichtig. Wir bieten ausgezeichnete Personal- und Sachausstattung sowie Unterstützung für Sie und Ihr Team durch die verschiedenen Bereiche der Universität.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie diesem Profil entsprechen, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Publikationsverzeichnis, kurzes Forschungsprofil, Lehrevaluationen, Didaktiknachweise usw.) an die Rektorin der FernUniversität in Hagen, 58084 Hagen oder per E-Mail an rektorin@fernuni-hagen.de.

Auskunft erteilt:
Univ.-Prof. Dr. Karsten Kieckhäfer, Tel.: 02331/987-2954,
E-Mail: karsten.kieckhaefer@fernuni-hagen.de

Die Bewerbungsfrist endet am 8. Januar 2021 (Eingang an der FernUniversität in Hagen). Wir wollen die Anzahl der Frauen in Forschung und Lehre deutlich erhöhen und fordern daher qualifizierte Wissenschaftlerinnen zur Bewerbung auf. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter und gleichgestellter Personen sind erwünscht.

Mit Ihrer Bewerbung an die o. a. E-Mail-Adresse willigen Sie ein, dass Ihre Bewerbungsunterlagen zum Zwecke des Berufungsverfahrens verarbeitet, gespeichert und verwendet werden.