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Freie Universität Berlin
Freie Universität Berlin
An der Freien Universität Berlin ist aus Mitteln des "Berliner Chancengleichheits­programms" des Senats von Berlin die folgende Juniorprofessur zu besetzen. Da mit diesem Programm die Förderung von Nachwuchswissenschaftlerinnen beabsichtigt ist, werden insbesondere Frauen aufgefordert, sich zu bewerben.
Fachbereich Wirtschaftswissenschaft - Betriebswirtschaftslehre - Management-Department

Juniorprofessur für Management und Diversity

Besoldungsgruppe: W 1
Kennung JP 01/17
Aufgabengebiet: Forschung und Lehre auf dem o. g. Fachgebiet.
Einstellungsvoraussetzungen: Gem. § 102a BerlHG

Erschienen in DIE ZEIT vom 19.10.2017
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