Leiter*in Justitiariat (m/w/d)

Die Brandenburgische Technische Universität Cottbus–Senftenberg (BTU) ist eine junge aufstrebende Universität und die einzige Technische Universität des Landes Brandenburg. Mit mehr als 1.500 Beschäftigten ist die BTU einer der größten Arbeitgeber in der Lausitz und kann hier vor allem durch ihre Vereinbarkeit von Beruf und Familie überzeugen. In der Universitätsverwaltung ist im Justitiariat in Cottbus zum 01.01.2024 folgende Stelle zu besetzen:

Leiter*in Justitiariat (m/w/d)
unbefristet, Vollzeit, E 14 TV-L bzw. A 14 BbgBesG

Kennziffer: 165/23
Das Justitiariat der BTU ist unmittelbar dem Kanzler zugeordnet und für die Bearbeitung von Rechtsfragen aus unterschiedlichen Rechtsgebieten zuständig. Sie sind interessiert an einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Führungstätigkeiten in einem motivierten Team? Dann werden Sie Teil der BTU-Familie. Die BTU freut sich auf Ihre Bewerbung und bietet die folgenden Aufgaben mit hohem Gestaltungspotential:

• Leitung des Justitiariates und Führung des zugehörigen Personals, insbesondere durch verantwortliche Koordinierung der Aufgabenstellungen sowie des Personaleinsatzes und der Geschäftsprozesse
• juristische Beratung und Unterstützung der Universitätsleitung, der Organe, der Leitungen der Struktureinheiten und Fachgebiete, Gremien und Beauftragten der BTU zu komplexen rechtlichen Sachverhalten sowie zu grundsätzlichen juristischen Themen des öffentlichen und des privaten Rechts, einschließlich Erstellung und Koordinierung
  • rechtlicher Stellungnahmen zu Fragen des Hochschulrechts, z. B. zu hochschuleigenen Satzungen und Verordnungen, Gesetzes- und Verordnungsnovellen, zur Hochschulentwicklungsplanung etc.
  • juristischer Handlungsempfehlungen hinsichtlich Beteiligungen der BTU an juristischen Personen, insbesondere in den Bereichen des Gesellschafts-, Vereins-, Handels- und Steuerrechts
• Beratung der Hochschulleitung zu Rechtsthemen der Studierendenschaft
• Gerichtliche und außergerichtliche Vertretung der BTU
• Teilnahme an internen sowie externen Gremiensitzungen, Kommissionen und Versammlungen
• Kommunikation zu juristischen Fragestellungen mit Behörden und Einrichtungen
• rechtliche Unterstützung der Wahlen der BTU
• Ausbau und Weiterentwicklung des Compliance-Managements der BTU
• Vertretung der Hochschule in Belangen des Öffentlichen Dienstrechts, des Straf- und Ordnungswidrigkeitenrechts
• Koordinierung und Prüfung des Vertragsmanagements der BTU

Das bringen Sie mit: Als Beamtin bzw. Beamter verfügen Sie über die Laufbahnbefähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst und die Befähigung zum Richteramt (Volljurist*in) durch den erfolgreichen Abschluss der ersten und zweiten juristischen Staatsprüfung. Die Summe der Endnoten beider Staatsexamen sollte zusammen mindestens 13 Punkte betragen. Als Tarifbeschäftigte*r bringen Sie die Befähigung zum Richteramt (Volljurist) durch den erfolgreichen Abschluss der ersten und zweiten juristischen Staatsprüfung mit. Die Summe der Endnoten beider Staatsexamen sollte zusammen mindestens 13 Punkte betragen. Folgende Kenntnisse und/oder Erfahrungen bringen Sie mit:

• ausgeprägte Rechtskenntnisse und Erfahrungen in der Rechtsanwendung im Bereich des Öffentlichen Rechts, insbesondere des Verwaltungs-, Hochschul- und Öffentlichen Dienstrechts, sowie des Zivil-, Gesellschafts- und Vereinsrechts, des Steuerrechts, Datenschutzrechts, des EU-Rechts, des Arbeits- und Disziplinarrechts und des Straf- und Ordnungswidrigkeitenrechts
• Leitungs- und Führungserfahrungen in einer juristischen Leitungsposition
• hervorragende juristische mündliche und schriftliche Ausdrucksweise sehr gute Englischkenntnisse
• Fertigkeit im guten Umgang mit moderner Büro- und Informationstechnik

Persönliche Anforderungen:
Sie besitzen sehr gute Führungsfähigkeiten, hervorragende soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Teamfähigkeit. Ihre Fähigkeit und Eigeninitiative zur schnellen und umfassenden Einarbeitung in neue und wechselnde juristische Aufgabenstellungen und Themenkomplexe helfen Ihnen auch in schwierigen Situationen zu bestehen. Außerdem bringen Sie die Fähigkeit, auch bei komplexen Sach- und Interessenlagen tragfähige und konsensuale Entscheidungen treffen und kommunizieren zu können mit. Des Weiteren können Sie sich schnell in neue technische Gegebenheiten (Legal Tech) einarbeiten. Ihr Profil wird durch Verhandlungsgeschick, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft abgerundet. Für weitere Informationen über die zu besetzende Stelle steht Ihnen Herr Bobusch (E-Mail: alexander.bobusch@b-tu.de, Tel.: +49 (0)355 69-2166) gern zur Verfügung. Das bieten wir Ihnen:
Wir bieten Ihnen eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag der Länder. Unsere Mitarbeiter*innen profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, Erholungsurlaub nach TV-L, verschiedenen internen und externen Weiterbildungsangeboten sowie einem aktiven Gesundheitsmanagement. Bei Vorliegen der persönlichen und beamtenrechtlichen Voraussetzungen kann eine Verbeamtung erfolgen. Die BTU Cottbus-Senftenberg engagiert sich für Chancengleichheit und Diversität und strebt in allen Beschäftigtengruppen eine ausgewogene Geschlechterrelation an. Personen mit einer Schwerbehinderung sowie diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Auf die Vorlage von Bewerbungsfotos wird verzichtet. Bitte beachten Sie die näheren Hinweise zum Auswahlverfahren auf der Internetseite der BTU Cottbus–Senftenberg. Ihre Bewerbungsunterlagen im PDF-Format richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer ausschließlich per E-Mail bis zum 15.10.2023 an den Kanzler der Brandenburgischen Technischen Universität Cottbus-Senftenberg, E-Mail: kanzler@b-tu.de.