Professorin / Professor (m/w/d) für Nachhaltige Produktentwicklung

Am Standort Rosenheim suchen wir in der Fakultät für Wirtschaftsingenieurwesen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen

Professorin / Professor (m/w/d) – BesGr W2

für

Kennziffer 2023-121-PROF-WI

Die Professur umfasst

• die Vertretung des Fachgebietes in Forschung und Lehre durch fundiertes Wissen und praktische Erfahrung in der recycling­gerechten Produkt­entwicklung sowie Verfahren der mechanischen Aufbereitung und Kreislauf­wirtschaft
• die Mitwirkung in bestehenden inter­disziplinären Arbeits­gruppen und Forschungs­projekten, die Einwerbung neuer Forschungs- und Industrie­projekte, die fachliche Vernetzung auf dem Themen­gebiet mit internen und externen Partnern sowie die Ausgestaltung des Transfers zwischen Hochschule, Unternehmen und Gesellschaft
• den für die Forschung nötigen Freiraum – zunächst auf fünf Jahre befristet –, den Sie durch eine Reduktion Ihrer Lehr­verpflichtung erhalten
• die Mitarbeit an der Weiter­entwicklung des Lehr­gebietes und in der Selbst­verwaltung sowie Engagement in der Weiter­bildung

Ihre Dienstaufgaben richten sich nach Art. 59 des Bayerischen Hochschul­innovations­gesetzes. Ihr Lehrgebiet beinhaltet neben Lehr­veranstaltungen zur nach­haltigen Produkt­entwicklung und zu mechanischen Aufbereitungs­verfahren dabei auch die allgemeinen Grundlagen­fächer des Maschinen­baus sowie die Durch­führung von englisch­sprachigen Vorlesungen und Praktika.

Was Sie mitbringen

• ein abgeschlossenes Hochschul­studium, vorzugs­weise in der Studien­richtung Maschinenbau, Verfahrens­technik, Umwelt­technik, Wirtschafts­ingenieur­wesen o.Ä.
• die besondere Befähigung zu wissen­schaftlicher Arbeit ist in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachzuweisen
• Kenntnisse in der Produkt­entwicklung, im Design für Recycling und/oder in der mechanischen Aufbereitung und Recycling­technik
• die Bereitschaft, sich in weitere Themen der Kreislauf­wirtschaft einzuarbeiten
• ein hohes Interesse an der Kooperation und kollegialen Zusammen­arbeit mit angrenzenden Fach­gebieten sowie der Beteiligung an regionalen, nationalen und inter­nationalen Projekten der angewandten Forschung und Entwicklung
• interkulturelle Kompetenzen im Umgang mit Studierenden aus aller Welt
• eine didaktische und pädagogische Eignung, die sich durch engagierte und praxisnahe Lehre mit dem Anspruch der Anwendung neuer didaktischer Methoden sowie sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse auszeichnet
• besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissen­schaftlicher Erkenntnisse und Methoden, nachgewiesen in einer mindestens fünf­jährigen beruflichen Praxis nach dem Hochschul­abschluss – davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschul­bereichs; der Nachweis der außerhoch­schulischen beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhoch­schulischer beruflicher Praxis erbracht wurde

Was wir bieten

• ein innovatives Lehr- und Forschungs­umfeld sowie die Zusammen­arbeit mit bestehenden Forschungs­gruppen der Kunststoff- und Holz­technik, der nach­haltigen Produkt­entwicklung und Produktion, der chemischen Technologie und weiteren Arbeits­gruppen
• ein hohes Maß an Gestaltungs­möglich­keiten im Rahmen einer Forschungs­professur und kollegialen Unterstützungs­kultur sowie flache Hierarchien
• eine hohe Familienfreundlichkeit zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie eine betriebliche Gesundheits­förderung

Die Technische Hochschule Rosenheim tritt für Geschlechter­gerechtigkeit und Diversität ein. Wir möchten qualifizierte Frauen, die sich für eine Tätigkeit in Forschung und Lehre begeistern können, ausdrücklich zu einer Bewerbung motivieren. Sie können sich gerne an das Büro der Hochschul­frauen­beauftragten unter der E-Mail-Adresse frauenbeauftragte@th-rosenheim.de wenden. Schwer­behinderte Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fach­licher Leistung bevorzugt eingestellt.

In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebens­jahr noch nicht vollendet hat. Damit wir Ihre Bewerbung effizient und zeitnah bearbeiten können, bewerben Sie sich bitte online über unser Bewerber­management (Bewerbungs­schluss: 30. Oktober 2023). Hinweise zu den nötigen Unterlagen finden Sie auch auf unserer Homepage unter
http://www.th-rosenheim.de/die-hochschule/karriere-die-hochschule-als-arbeitgeber/. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Prof. Dr.-Ing. Sandra Krommes, Tel. 08031 805-2416,
E-Mail: sandra.krommes@th-rosenheim.de. www.th-rosenheim.de