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5 Stellenangebote
in den Kategorien
Humanmedizin Professor/in Bayern Hochschule

  • Professur der Besoldungsgruppe W 2 für Klinische Infektiologie und Antibiotic Stewardship

    23.06.2022 Universität Regensburg Regensburg
  • Stiftungsprofessur für Translationale Tumorimmuntherapie

    23.06.2022 Universität Regensburg Regensburg
  • Professor (m/w/d) - BesGr W2 für das Forschungs- und Lehrgebiet Methoden der Versorgungsforschung

    16.06.2022 Technische Hochschule Rosenheim Rosenheim Professor (m/w/d) - BesGr W2 für das Forschungs- und Lehrgebiet Methoden der Versorgungsforschung - Technische Hochschule Rosenheim - Logo
  • Juniorprofessorin/Juniorprofessor (m/w/d) der BesGr. W 1 mit Tenure-Track auf eine Universitätsprofessur der BesGr. W2 für Single Cell Biology

    01.06.2022 Julius-Maximilians-Universität Würzburg Würzburg
  • Universitätsprofessur für Pharmakologie (m/w/d)

    31.05.2022 Paracelsus - Medizinische Privatuniversität - Privatstiftung Nürnberg Universitätsprofessur für Pharmakologie (m/w/d) - Paracelsus - Medizinische Privatuniversität - Privatstiftung - Logo

Professur der Besoldungsgruppe W 2 für Klinische Infektiologie und Antibiotic Stewardship

Veröffentlicht am
23.06.2022
Bewerbungsfrist
30.08.2022
Vollzeit-Stelle
Universität Regensburg
Regensburg
Professur der Besoldungsgruppe W 2 für Klinische Infektiologie und Antibiotic Stewardship - Universität Regensburg - Logo
In der Fakultät für Medizin ist eine

Professur der Besoldungsgruppe W 2
für Klinische Infektiologie und Antibiotic Stewardship

im Beamtenverhältnis auf Lebenszeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Gesucht wird eine Fachärztin/ein Facharzt für Innere Medizin mit der Zusatzweiterbildung Infektiologie, die/der die
Klinische Infektiologie in Forschung, Lehre und Krankenversorgung mit dem Schwerpunkt Antibiotic Stewardship vertritt. Die Professur ist der Abteilung für Krankenhaushygiene und Klinische Infektiologie am Institut für Klinische Mikrobiologie und Hygiene des Universitätsklinikums Regensburg zugeordnet und dort mit der Position einer Oberärztin/eines Oberarztes und der Leitung des Bereiches Infektiologie verbunden.
Mehrjährige Leitungserfahrung sowie praktische Erfahrung in der Infektiologie werden vorausgesetzt.

Einstellungsvoraussetzungen sind neben den allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen ein abgeschlossenes Hochschulstudium, pädagogische Eignung, besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird, sowie zusätzliche
wissenschaftliche Leistungen, die durch eine Habilitation oder gleichwertige wissenschaftliche Leistungen, die auch außerhalb des Hochschulbereichs erbracht sein können, nachgewiesen oder im Rahmen einer
Juniorprofessur erbracht werden. Zusätzlich ist die fachärztliche Anerkennung für Innere Medizin mit der Zusatzbezeichnung Infektiologie notwendig.

Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist der Universität Regensburg ein besonderes Anliegen (nähere Infos unter www.uni-regensburg.de/familienservice). Um den Gleichstellungsauftrag zu erfüllen und die Zahl
ihrer Professorinnen zu erhöhen, fordert sie qualifizierte Wissenschaftlerinnen ausdrücklich zur Bewerbung auf.

Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die beamtenrechtlichen Voraussetzungen für eine Ernennung richten sich nach den Bestimmungen des BayBG und des BayHSchPG. Die Altersgrenze des Art. 10 Abs. 3 BayHSchPG ist zu beachten.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden, Schriftenverzeichnis mit den wichtigsten Sonderdrucken) sind bis zum 30.08.2022 an den Dekan der Fakultät für Medizin der Universität Regensburg, Franz-Josef-Strauß-Allee 11, 93053 Regensburg zu richten. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung in elektronischer Form per E-Mail an berufungen.medizin@ur.de ein.

Verwenden Sie dazu auch den Bewerbungsbogen unter:
http://www.uni-regensburg.de/Fakultaeten/Medizin/index.html

Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter:
https://www.uni-regensburg.de/datenschutz/

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