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5 Stellenangebote
in den Kategorien
Wirtschaft, Management, Verwaltung Professor/in Rheinland-Pfalz Hochschule

  • Professur (m/w/d) für Allgemeine Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftstheorie und Wirtschaftspolitik

    06.03.2023 Hochschule Mainz Mainz Professur (m/w/d) für Allgemeine Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftstheorie und Wirtschaftspolitik - Hochschule Mainz - Logo
  • Professor (m/w/d) Tourismusmanagement

    01.06.2023 IU Internationale Hochschule verschiedene Standorte Professor (m/w/d) Tourismusmanagement - IU Internationale Hochschule - Logo
  • Professor (m/w/d) Immobilienwirtschaft

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  • Professur (W2) für Volkswirtschaftslehre, insbes. Environmental Microeconomics

    26.05.2023 Johannes Gutenberg-Universität Mainz Mainz Professur (W2) für Volkswirtschaftslehre, insbes. Environmental Microeconomics - Johannes Gutenberg-Universität Mainz - Logo
  • Tandemprofessur für Sustainable Business Development

    19.05.2023 Hochschule Koblenz Koblenz Tandemprofessur für Sustainable Business Development - Hochschule Koblenz - Logo
  • Professor (m/w/d) Tourismusmanagement

    17.05.2023 IU Internationale Hochschule verschiedene Standorte, Remote Professor (m/w/d) Tourismusmanagement - IU Internationale Hochschule - Logo
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Professur (m/w/d) für Allgemeine Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftstheorie und Wirtschaftspolitik

Veröffentlicht am
06.03.2023
Bewerbungsfrist
26.03.2023
Hochschule Mainz
Zum Arbeitgeberprofil
Mainz
Die Hochschule Mainz – University of Applied Sciences – Fachbereich Wirtschaft zeichnet sich aus durch Praxisnähe zu führenden Unternehmen des Rhein-Main-Ballungsgebietes, interdisziplinäre Ausbildung auf einem modernen Campus in einer lebenswerten Stadt und eine internationale Ausrichtung mit über 60 Partnerschaften weltweit. Exzellente Qualität in Lehre und Forschung ist unser Anspruch.
Im Fachbereich Wirtschaft der Hochschule Mainz ist zum September 2023 folgende Stelle zu besetzen:

Professur (m/w/d)
für Allgemeine Volks­wirtschafts­lehre, Wirtschaftstheorie und Wirtschafts­politik

Besoldungsgruppe W2 (LBesG)

Eine Stellenteilung ist grundsätzlich möglich.

Wir bieten Ihnen eine spannende Aufgabe in einem engagierten und kooperativ arbeitenden Kollegium. Besonderen Wert legen wir auf eine praxisnahe Ausbildung in Kleingruppen. Bei uns kennen sich Professorinnen sowie Professoren und Studierende persönlich. Interdisziplinarität, Offenheit für interkulturelle Fragen, Internationalität und Familienfreundlichkeit sind über das Fachliche hinaus wichtige Faktoren für unsere Hochschule. Unser Team sucht Verstärkung!
Die Stelleninhaberin oder der Stelleninhaber soll vorwiegend die Allgemeine Volkswirtschaftslehre (insbesondere Mikroökonomie, Makroökonomie und Grundlagen der Wirtschaftspolitik) in der Lehre (in den Bachelor- und Masterstudiengängen) und angewandten Forschung praxisnah vertreten. Zudem soll die Stelleninhaberin oder der Stelleninhaber auch nachweislich zur Übernahme weiterer Fächer der Volkswirtschaftslehre – vorzugsweise im Bereich der Internationalen Wirtschaftsbeziehungen, der Nachhaltigkeitsökonomie und der Verhaltensökonomik – qualifiziert und bereit sein.
Der Fachbereich sucht daher eine wissenschaftlich ausgewiesene Persönlichkeit, die einschlägige und umfassende berufspraktische Erfahrungen erworben hat.
Bewerberinnen und Bewerber sollen über besondere didaktische Fähigkeiten sowie facheinschlägige Lehrerfahrung verfügen. Einschlägige Publikationen sind nachzuweisen. Die Fähigkeit und Bereitschaft, Lehrveranstaltungen auch in englischer Sprache durchzuführen, ist in der Bewerbung und im Rahmen einer Probelehrveranstaltung nachzuweisen. Der Einsatz digitaler Medien zur Lehr- und Lernunterstützung wird vorausgesetzt. Erfahrungen mit Blended Learning sind von Vorteil. Die Fähigkeit und Bereitschaft, die Lehre inhaltlich wie auch methodisch innovativ weiterzuentwickeln, wird erwartet.
Der Fachbereich führt zahlreiche Bachelor- und Master-Studiengänge in Vollzeitform sowie in berufs- oder ausbildungsintegrierender Form durch. Daher ist die Verpflichtung, Lehrveranstaltungen während der Abendstunden, samstags und außerhalb der regulären Vorlesungszeiten durchzuführen, Voraussetzung für eine Einstellung.
Die Einwerbung und Durchführung von Drittmittelprojekten, die Kooperation mit Unternehmen in der Region sowie die Mitwirkung in den Gremien der Selbstverwaltung der Hochschule werden erwartet. Die Hochschule verfügt über ein großes Netzwerk an Partnerhochschulen, das stetig ausgebaut wird. Von der Stelleninhaberin oder dem Stelleninhaber wird erwartet, dass er oder sie sich in die Pflege und den Ausbau dieses Netzwerkes aktiv einbringt.
Die Einstellungsvoraussetzungen für Professorinnen und Professoren ergeben sich aus § 49 des Hochschulgesetzes des Landes Rheinland-Pfalz und können unter https://www.hs-mainz.de/karriere/ nachgelesen werden. Zusätzlich soll die vom Hochschulgesetz mindestens geforderte Berufserfahrung außerhalb des Hochschulbereichs auch an Einrichtungen, deren primärer Zweck nicht die Forschung ist, gesammelt worden sein.
Die Hochschule Mainz tritt für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und fordert daher Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. In der vorgenannten Besoldungsgruppe sind Frauen unterrepräsentiert. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Die Hochschule Mainz ist als familiengerechte Dienststelle zertifiziert. Das Land Rheinland-Pfalz und die Hochschule Mainz vertreten ein Betreuungskonzept, bei dem eine hohe Präsenz der Lehrenden am Hochschulort erwartet wird.
Ihre Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 26.03.2023 an die
Präsidentin der Hochschule Mainz
Frau Prof. Dr. Susanne Weissman
Lucy-Hillebrand-Straße 2
55128 Mainz
Übermitteln Sie bitte alle erforderlichen Unterlagen über unser Berufungsportal: 2023-13_FB W_Professur_Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftstheorie und Wirtschaftspolitik_VALUCON
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Bei Rückfragen zur Ausschreibung wenden Sie sich bitte an folgende Ansprechpartner/‑innen:
Fachliche Fragen:
Fachbereich Wirtschaft
Frau Prof. Dr. Margareta Kulessa
margareta.kulessa@hs-mainz.de
Organisatorische Fragen:
Personalabteilung der HS Mainz
Tel.: 06131 628-7305
stellenausschreibungen@hs-mainz.de
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Hinweise

Eine komplette Bewerbung umfasst:
  • Ihr Motivationsschreiben, Ihren tabellarischen Lebenslauf, Zeugniskopien usw., inklusive Verzeichnis bisheriger Lehrtätigkeiten sowie Aufstellung wissenschaftlicher Leistungen (nachname_vorname_gesamtbewerbung.pdf)
  • Ihr Lehrkonzept (nachname_vorname_lehrkonzept.pdf)
  • Ihr Forschungskonzept (nachhame_vorname_forschungskonzept.pdf).
  • Bitte beachten Sie vor der Übermittlung Ihrer Unterlagen unsere Hinweise zum Datenschutz
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