An der
Justus-Liebig-Universität Gießen ist aufgrund der erfolgreichen Einwerbung im Bund-Länder-Programm zur Förderung
des wissenschaftlichen Nachwuchses (Tenure-Track-Programm)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt unter Beachtung des § 64 Abs.
3 und 4 HHG für die Dauer von sechs Jahren
nachfolgende Tenure-Track-Professur zu besetzen.
Gemäß § 64 Abs. 3 HHG soll die Bewerberin oder der Bewerber an einer anderen Hochschule als der Justus-Liebig-Universität
Gießen (JLU) promoviert haben oder nach der Promotion mindestens zwei Jahre außerhalb der JLU wissenschaftlich tätig gewesen
sein. Die Dauer der wissenschaftlichen Tätigkeit nach der Promotion soll vier Jahre, im Fall der erfolgreichen Absolvierung einer
Weiterbildung nach § 62 Abs. 6 HHG sieben Jahre, nicht übersteigen. Im Falle der Bewährung, die gem. § 64 Abs. 2 HHG in einem
Evaluationsverfahren festzustellen ist, wird die dauerhafte Übertragung einer W2-Professur zugesagt.
Am
Fachbereich Sozial- und Kulturwissenschaften die
W1-Professur (mit Tenure Track nach W2)
für Erziehungswissenschaft mit dem Schwerpunkt
Inklusive Bildungs- und Sozialisationsprozesse
Im Zentrum von Forschung und Lehre stehen Bildungs-, Erziehungs- und Sozialisationsprozesse im Bereich inklusiver schulischer
und außerschulischer Arbeitsfelder. Der/Die künftige Stelleninhaber/-in ist in der Lehre gemeinsam mit den anderen Professuren
des Instituts für Förderpädagogik und Inklusive Bildung für die Ausbildung in den erziehungswissenschaftlichen Studiengängen,
insbesondere im Studiengang „Lehramt an Förderschulen“ sowie im Master „Inklusive Pädagogik und Elementarbildung“ zuständig.
Der/Die Stelleninhaber/-in soll zur Stärkung des Schwerpunktes der empirischen Unterrichts- und Bildungsforschung an der JLU
beitragen und Fragen nach gleichberechtigter Teilhabe aller Menschen an Bildung und Erziehung empirisch erschließen. Die Berücksichtigung
des Themenfeldes der digitalen Medien in inklusiven Lernsettings und somit Kenntnisse im Bereich der Digitalisierung
sind ebenfalls erwünscht.
Die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit und zur Vernetzung von Lehre und Forschung und zur Kooperation mit den
Schulen in der Region wird vorausgesetzt. Erste Erfahrungen in der Einwerbung von Drittmitteln sind erwünscht. Während Ihrer
Tätigkeit an der JLU werden von Ihnen Erfolge in der eigenständigen Einwerbung von Drittmitteln erwartet. Die Beteiligung an der
Weiterentwicklung der Studienangebote, bspw. im Bereich der Kooperationen mit weiteren erziehungswissenschaftlichen Fächern,
ist erwünscht.
Eine qualifizierte, fachlich einschlägige Promotion, einschlägige Forschungsarbeiten, internationale Kontakte, englischsprachige
Lehrkompetenz und die Bereitschaft zum Engagement für die Weiterentwicklung der Internationalisierung des Instituts für Förderpädagogik
und Inklusive Bildung werden erwartet. Eine Integration von Genderaspekten in Lehre und Forschung ist erwünscht.
Nach § 62 Abs. 4 HHG soll auf eine Stelle mit schulpädagogischen, fachdidaktischen oder erziehungswissenschaftlichen Aufgaben
in der Lehrerbildung nur berufen werden, wer nach der Ausbildung eine mind. dreijährige Schulpraxis nachweist.
Bewerbungsaktenzeichen: 3-03/18, Bewerbungsende: 28.02.2018.
Die Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU) strebt einen höheren Anteil von Frauen im Wissenschaftsbereich an; deshalb bitten
wir quali$zierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich, sich zu bewerben. Aufgrund des Frauenförderplanes besteht eine Verpflichtung zur Erhöhung des Frauenanteils. Die JLU verfolgt auch das Ziel einer verstärkten Gewinnung von Führungskräften
mit Gender- und Familienkompetenz. Die JLU versteht sich als familiengerechte Hochschule. Bewerberinnen und Bewerber mit
Kindern sind willkommen.
Ihre Bewerbung (keine E-Mail) richten Sie bitte unter Angabe des
oben genannten Aktenzeichens mit den erforderlichen
Unterlagen, einschließlich aussagefähiger Belege über Ihre pädagogische Eignung an den
Präsidenten der Justus-Liebig-
Universität Gießen, Erwin-Stein-Gebäude, Goethestraße 58, 35390 Gießen. Zu den Einstellungsvoraussetzungen und erforderlichen
Bewerbungsunterlagen wird empfohlen, unsere Hinweise unter
http://www.uni-giessen.de/stellenmarkt/merkblatt.pdf zu beachten. Bewerbungen Schwerbehinderter werden - bei gleicher Eignung - bevorzugt. Wir bitten, Bewerbungen nur in Kopie
vorzulegen, da diese nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgesandt werden.
Die vollständigen Ausschreibungen finden Sie unter:
www.uni-giessen.de/stellenmarkt