Zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzen wir im Department Lippstadt 1 folgende Stelle:

W2-Professur "Elektrotechnik"

(Standort Lippstadt/Kennziffer 18-30)

Haben Sie Freude daran, im Team neue didaktische Konzepte zur Ausbildung junger Ingenieurinnen und Ingenieure verschiedener Fachrichtungen zu entwickeln und umzusetzen? Sie möchten gerne Grundlagen-Lehrveranstaltungen in der Elektrotechnik - etwa „Grundlagen der Elektrotechnik“, „Elektrotechnik II“ - durchführen? Dann sollten Sie weiterlesen.

Sie sind hierfür optimal geeignet, wenn Sie ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Elektrotechnik oder eines vergleichbaren Faches mitbringen, ergänzt um eine überdurchschnittliche wissenschaftliche Qualifikation. Außerdem haben Sie umfangreiche Kenntnisse und Praxiserfahrungen in einem oder mehreren der folgenden Schwerpunktgebiete: Elektrische Antriebe, Leistungselektronik oder Messtechnik. In diesen Gebieten sollen anwendungsbezogene Lehrveranstaltungen angeboten und interdisziplinäre Projekte im Forschungs- und Transferbereich durchgeführt werden. Bei der Ausbildung unserer Studierenden legen wir besonderen Wert auf Soft Skills und setzen deshalb auch auf Ihr Können, wenn es um das Vermitteln von Inhalten aus Bereichen wie Projektmanagement, Change Management sowie wissenschaftliches Arbeiten etc. geht.

Allgemeines zu den W2-Professuren:
Sie sollten ein hohes Maß an didaktischer Erfahrung mit einer ausgeprägten Dienstleistungsmentalität sowie der Fähigkeit zum interdisziplinären Arbeiten kombinieren. Aufgrund der internationalen Ausrichtung unseres Studiengangportfolios sollten Sie bereit sein, englischsprachige Veranstaltungen durchzuführen. Außerdem kommen Ihre Kompetenzen beim Mitwirken an der akademischen Selbstverwaltung und beim Erweitern des Studienangebots ins Spiel. Sie tragen zur aktiven Akquirierung und Durchführung von Drittmittelprojekten bei und setzen die fachliche Expertise auch in Forschung und Transfer ein, um im Team mit Ihren Kolleginnen und Kollegen den Unternehmen in der Region wissenschaftliche Impulse zu geben.

Die Einstellungsvoraussetzungen für Professorinnen und Professoren richten sich nach § 36 HGNRW. Die Besoldung erfolgt nach W2 LBesO NRW. Von auswärtigen Bewerberinnen und Bewerbern erwarten wir den Umzug in den Einzugsbereich der Hochschulorte. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, den Anteil an Frauen in Lehre und Forschung zu erhöhen und fordern entsprechend qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Zudem erwarten wir Aufgeschlossenheit in genderspezifischen Fragen. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Teilzeitbeschäftigung kann im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen gewährt werden.

Klingt das nach einer ansprechenden Perspektive für Sie? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen nebst dem ausgefüllten Formular zu Ihrem beruflichen Werdegang, das Sie auf unserer Internetseite www.hshl.de finden, unter Angabe der jeweiligen Kennziffer bis zum 06. Juni 2018 an: