An der Fakultät Soziale Arbeit, Campus Wolfenbüttel, ist zum nächstmöglichen Termin folgende W2-Professur zu besetzen:

Professur Verwaltungs- und Sozialrecht

Gesucht wird eine Persönlichkeit, die sich darauf freut, Fachkompetenz und berufliche Erfahrung in die Ausbildung von Studierenden einzubringen. Von der*dem Stelleninhaber*in wird erwartet, dass sie*er selbstständig die Professur Verwaltungs- und Sozialrecht in der gesamten Breite und Tiefe von Lehre, Forschung und Transfer vertritt. Die Professur soll Lehrveranstaltungen insbesondere im BA-Programm Soziale Arbeit anbieten. Die Fakultät erwartet von der*dem Stelleninhaber*in darüber hinaus, dass je nach Erfordernissen des Lehrbedarfs auch benachbarte Fachgebiete im Bereich der Sozialen Arbeit angeboten werden können. Zudem soll sie zur Weiterentwicklung des Forschungsprofils und zum damit verbundenen Ausbau, insbesondere lokal und regional bezogener Forschungs- und Transfervorhaben der Fakultät beitragen. Als forschungsstarke Hochschule unterstützen wir Sie bei Ihrem Engagement in der anwendungsorientierten Forschung. Ein Engagement in der Selbstverwaltung der Fakultät bzw. der Hochschule wird erwartet. Stellenbezogene Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit mindestens dem ersten juristischen Staatsexamen oder ein Masterstudium im Bereich der Rechtswissenschaften mit deutlichem verwaltungs- und/oder sozialrechtlichem Schwerpunkt. Des Weiteren sind Lehrerfahrungen, die besondere Befähigung zu vertiefter selbstständiger wissenschaftlicher Arbeit idealerweise durch eine überdurchschnittliche Promotion sowie fachbezogene und anwendungsorientierte Berufserfahrungen im Kontext des Verwaltungs- und Sozialrechts nachzuweisen. In diesem Zusammenhang sind rechtliche und administrative Aufgabenstellungen im staatlichen und sozialwirtschaftlichen Kontext unabdingbar. Voraussetzung hierfür sind berufspraktische bzw. wissenschaftliche Erfahrungen in vorgezeichneten Handlungsfeldern des Verwaltungs- und Sozialrechts sowie detaillierte Kenntnisse von Akteuren, Organisations- und Trägerstrukturen und Prozessen des Hilfesystems. Ein integriertes strukturelles Verständnis der Wechselwirkungen kommunaler, regionaler und sozialräumlicher Hilfen wird ebenso vorausgesetzt wie Kenntnisse über den rechtlichen Umgang mit konkreten Einzelfällen im Bereich des Rechtschutzes und der Sozialleistungsgewährung. Idealerweise zeigt sich die fachlich einschlägige Fundierung aus der wissenschaftlichen Arbeit durch eine Publikations- oder Forschungstätigkeit in den einschlägigen Rechtsbereichen. Ferner ist die Initiierung und Pflege internationaler und nationaler Kontakte erwünscht. Fachliche Fragen zur Position beantwortet Ihnen gerne Frau Prof. Dr. Brombach (s.brombach@ostfalia.de).
Die Einstellungsvoraussetzungen ergeben sich aus § 25 des Niedersächsischen Hochschulgesetzes (NHG) und sind einem Merkblatt zu entnehmen, das unter www.ostfalia.de/cms/de/d2/stellenausschreibungen.html eingesehen werden kann. Verfügung. Bei gleicher Eignung erfolgt die bevorzugte Einstellung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Um dies zu gewährleisten, ist ein Hinweis auf die Schwerbehinderung oder Gleichstellung im Bewerbungsanschreiben oder Lebenslauf unerlässlich. Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (siehe Merkblatt Einstellungsvoraussetzungen) bitten wir bis zum 19.02.2021 per Post (Datum des Posteingangsstempels) an die Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften (Hochschule Braunschweig/Wolfenbüttel), Salzdahlumer Str. 46 / 48, 38302 Wolfenbüttel oder in elektronischer Form per E-Mail (bitte nur in einer PDF-Datei bis 5MB) an die Berufungsbeauftragten der Hochschule (berufungsbeauftragte@ostfalia.de) zu richten.