An der
Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU) ist unter Beachtung des § 61 Abs. 7 HHG nachfolgende
Professur zu besetzen.
Es gelten die Einstellungsvoraussetzungen nach § 62 HHG.
Am
Fachbereich Sprache, Literatur, Kultur ab dem 1. Oktober 2018 die
W3-Professur für Neuere englische und amerikanische
Literatur
Der/Die Stelleninhaber/-in soll die Neuere englische und amerikanische Literatur in ihrer ganzen Breite vertreten und dabei komparatistische
Ansätze einbeziehen. Ein Schwerpunkt liegt dabei auf der Literaturgeschichte von der Frühen Neuzeit bis zur Gegenwart.
Die Forschungsschwerpunkte sollten im Bereich englischer Literaturgeschichte von der frühen Neuzeit bis zur Gegenwart und in der
Literaturtheorie liegen. Ein Schwerpunkt auf Literatur und Kultur vor 1800 sowie ein Interesse an medientheoretischen Fragen und
der Wechselwirkung zu Medien- und Literaturgeschichte sind erwünscht.
Zu den Aufgaben der Professur gehört die Übernahme von Lehrveranstaltungen in allen Lehramtsstudiengängen sowie in den
Bachelor- und Master-Studiengängen. Erwartet wird die Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit im International Graduate Centre for the
Study of Culture (GCSC) und im Internationalen Promotionsprogramm Literatur- und Kulturwissenschaften.
Neben einer herausragenden Promotion werden zusätzliche, für das Fachgebiet einschlägige wissenschaftliche Leistungen und eine
besondere pädagogische Eignung vorausgesetzt.
Die Professur sollte sich aktiv an den einschlägigen internationalen Kooperationen der Universität beteiligen und sich mit eigenen
Auslandsverbindungen in der weiteren internationalen Profilierung der Universität engagieren. Erwartet werden Erfolge in der eigenständigen
Einwerbung von Drittmitteln (Einzel- und Verbundforschung) und ausgewiesene Publikationen auch in internationalen
Zeitschriften. Die Berücksichtigung von Genderaspekten in Forschung und Lehre ist erwünscht.
Bewerbungsaktenzeichen: 5-23/18; Bewerbungsende: 20.06.2018.
Die JLU strebt einen höheren Anteil von Frauen im Wissenschaftsbereich an! deshalb bitten wir qualifizierte Wissenschaftlerinnen
nachdrücklich, sich zu bewerben. Aufgrund des Frauenförderplanes besteht eine Verpflichtung zur Erhöhung des Frauenanteils.
Die JLU verfolgt auch das Ziel einer verstärkten Gewinnung von Führungskräften mit Gender- und Familienkompetenz. Die JLU
versteht sich als familiengerechte Hochschule. Bewerberinnen und Bewerber mit Kindern sind willkommen.
Ihre Bewerbung (keine E-Mail) richten Sie bitte unter Angabe des
oben genannten Aktenzeichens mit den erforderlichen
Unterlagen, einschließlich aussagefähiger Belege über Ihre pädagogische Eignung an den
Präsidenten der Justus-Liebig-
Universität Gießen, Erwin-Stein-Gebäude, Goethestraße 58, 35390 Gießen. Bewerbungen Schwerbehinderter werden - bei
gleicher Eignung - bevorzugt. Wir bitten, Bewerbungen nur in Kopie vorzulegen, da diese nach Abschluss des Verfahrens nicht
zurückgesandt werden.
Zu den Einstellungsvoraussetzungen und erforderlichen Bewerbungsunterlagen wird empfohlen, unsere Hinweise unter
http://www.uni-giessen.de/stellenmarkt/merkblatt.pdf zu beachten.
Die vollständigen Ausschreibungen finden Sie unter:
www.uni-giessen.de/stellenmarkt