Die Universität Hohenheim ist eine innovative und forschungsintensive Universität im Süden Stuttgarts mit Studierenden aus rund 100 Nationen. Großzügig ausgestattete Forschungs­ein­richtungen, ein barockes Schloss und weitläufige Parkanlagen prägen den Campus. Moderne Lehre und Spitzenforschung verbinden sich in innovativen Fächern der Naturwissen­schaften, Agrar­wissen­schaften sowie Wirtschafts- und Sozialwissenschaften.

Im Rektoratsbüro – Referat Struktur- und Entwicklungsplanung | Strategie Forschung – ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines

Strategischen Projektmanagers (m/w/d)
(100 %, E13 TV-L, unbefristet)

zu besetzen. Das Rektoratsbüro berät die Universitätsleitung zu strategischen und hochschul­politischen Fragestellungen. Zu den Tätigkeitsbereichen gehören außerdem das Berufungs-, Qualitäts- und Gremien­manage­ment sowie die Pflege von Kontakten zu Freunden, Förderern, Partnern und Alumni der Universität.

Als Strategischer Projektmanager im Rektoratsbüro unterstützen Sie die Universitätsleitung bei der weiteren Ausgestaltung der strategischen Universitäts­planung. Sie begleiten strategische und übergreifende Projekte des Rektorats, insbesondere im Bereich Forschung sowie die Umsetzung des aktuellen Struktur- und Entwicklungsplans. Sie greifen neue Ideen, Impulse und Forschungs­themen aus der Universität sowie von außen auf und erarbeiten erste Ideen und Konzepte für das Rektorat.

Wir bieten Ihnen ein interessantes Aufgabenspektrum und freuen uns, wenn Sie sich bewerben und folgende Anforderungen erfüllen:

• Einschlägiger Universitätsabschluss und Promotion in einem unserer universitären Forschungs­themen
• Fundierte Erfahrungen im Wissenschafts­management, bevorzugt im außeruniversitären Kontext
• Erfahrungen im Bereich der Erarbeitung von Forschungskonzepten und/oder Projektanträgen
• Vertiefte Kenntnisse der regionalen, nationalen sowie internationalen Hochschul- und Forschungs­politik
• Freude an der Vernetzung von Wissenschaftsthemen und von Wissenschaftlern sowie ausge­prägtes Interesse für universitäre Herausforderungen
• Strukturierte, eigenverantwortliche und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
• Hervorragende konzeptionelle sowie organisatorische Fähigkeiten, eine analytische Denkweise und Kreativität

Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt eingestellt. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit zwingende dienstliche Belange nicht entgegenstehen.

Gerne nehmen wir Ihre Bewerbung bis zum 3. Juli 2019 über das Onlineportal der Universität Hohenheim entgegen: www.uni-hohenheim.de/stellenangebote

Rückfragen richten Sie bitte telefonisch an Frau Dr. Katrin Feuser, Leiterin des Rektoratsbüros:
0711 459-22013