Universitätsassistent/in ("post doc") am Institut für Systematische Theologie und Ethik

An der Universität Wien (mit 20 Fakultäten und Zentren, 178 Studienrichtungen, ca. 9.600 Mitarbeiter/innen und rund 92.000 Studierenden) ist ab 01.04.2019 die Position einer/eines


Ihre Aufgaben:
Aktive Beteiligung an Forschung, Lehre und Administration, dies impliziert - Auf- bzw. Ausbau eines selbstständigen Forschungsprofils - Mitwirkung in Forschungsprojekten - Internationale Publikations- und Vortragstätigkeit - Projektbeantragung und Drittmitteleinwerbung - Vorbereitung einer Habilitation - Selbständige Abhaltung von Lehrveranstaltungen im Ausmaß der kollektivvertraglichen Bestimmungen - Studierendenbetreuung - Mitwirkung an Evaluierungsmaßnahmen und in der Qualitätssicherung - Mitwirkung in der Forschungs-, Lehr- und Institutsadministration

Ihr Profil:
-Doktorat/PhD im Fach Sozialethik / Theologische Ethik
-Fachliche Kompetenzen
-Methodenkompetenzen (Interdisziplinärer Forschungsschwerpunkt: kultur- und gesellschaftswissenschaftliche Theorien und Methoden)
-Didaktische Kompetenzen
-Hohe schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
-Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
-EDV-Anwenderkenntnisse
-Teamfähigkeit
-Internationale Vernetzung
-Internationale Erfahrung im Wissenschaftsbereich (Forschung, Lehre, Vorträge)
-Schwerpunkt/e in einem oder mehreren der folgenden Forschungsfelder: Ethik in einer pluralen Gesellschaft (Dialog mit Kulturwissenschaften, interkulturelle und interreligiöse Ethik auch mit Bezug zum Islam, Religion und Öffentlichkeit, Menschenrechtsdiskurs, Religionsfreiheit etc.), Migration und Integration, Medizin- und Bioethik


Erwartet werden zudem: - Lehrerfahrung / Erfahrung mit E-Learning
-Publikationen in facheinschlägigen Medien (peer-reviewed je nach fachlichen Standards)
Wünschenswert sind: - Kenntnis universitärer Abläufe und Strukturen
-Auslandserfahrungen
Einzureichende Unterlagen: - Motivationsschreiben - Wissenschaftlicher Lebenslauf (inkl. Publikationsliste, Verzeichnis Lehrveranstaltungen, Liste Vortragstätigkeiten) - Beschreibung der Forschungsinteressen und Forschungspläne / ggf. des Habilitationsvorhabens - Kontaktadressen möglicher ReferenzgeberInnen


Forschungsfächer:

Hauptforschungsfach	Spezielle Forschungsfächer	Wichtigkeit
Theologie	Christliche Soziallehre	Musskriterium

Ausbildungen:

Bildungseinrichtung	Ausbildungsrichtung	Spezielle Ausbildungsrichtung	Wichtigkeit
Universität	Geisteswissenschaften	Theologie	Musskriterium

Sprachen:

Sprache	Sprachniveau	Wichtigkeit
Deutsch	Exzellente Kenntnisse	Musskriterium
Englisch	Sehr gute Kenntnisse	Musskriterium

EDV:

Art der EDV-Kenntnisse	Spezifizierte EDV-Kenntnisse	Wichtigkeit
	MS Office	Sollkriterium

Ihre Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Motivationsschreiben unter der Kennzahl 9464, welche Sie bis zum 12.03.2019 bevorzugt über unser Job Center ( http://jobcenter.univie.ac.at/)  an uns übermitteln.

Für nähere Auskünfte über die ausgeschriebene Position wenden Sie sich bitte an Schnabl, Christa +43-1-4277-10040, Kaisler, Rudolf +43-1-4277-30004.

Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit und Diversität (http://diversity.univie.ac.at/). Insbesondere wird eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und beim wissenschaftlichen Personal angestrebt. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.

DLE Personalwesen und Frauenförderung der Universität Wien
Kennzahl der Ausschreibung: 9464
E-Mail: jobcenter@univie.ac.at
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