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2 Stellenangebote zu
Mathematik Doktorand/in Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in Österreich

  • Universitätsassistent*in ("prae doc") an der Fakultät für Mathematik

    02.11.2020 Universität Wien Wien Universitätsassistent*in ("prae doc") an der Fakultät für Mathematik  - Universität Wien - Logo
  • University Assistant (post doc) at the Faculty of Mathematics

    14.01.2021 Universität Wien Wien University Assistant (post doc) at the Faculty of Mathematics  - Universität Wien - Logo
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Universitätsassistent*in ("prae doc") an der Fakultät für Mathematik

Veröffentlicht am
02.11.2020
Teilzeit-Stelle
Universität Wien
Wien
Universität Wien - Logo

An der Universität Wien (mit 20 Fakultäten und Zentren, 178 Studienrichtungen, ca. 9.900 Mitarbeiter*innen und rund 89.000 Studierenden) ist ab 01.10.2021 die Position eines/einer

Universitätsassistent*in ("prae doc")
an der Fakultät für Mathematik

bis 30.09.2025 zu besetzen.


Kennzahl der Ausschreibung: 11189

Die Fakultät für Mathematik an der Universität Wien ist die größte österreichische Forschungs- und Lehreinrichtung auf dem Gebiet der Mathematik. Sie zeichnet sich durch die Breite der vertretenen Fächer aus, welche von den Grundlagen der Logik, über alle klassischen Kernfächer, bis hin zu konkreten Industrieanwendungen reichen. Im Rahmen der Fakultät repräsentiert das Institut für Mathematik die Mathematik als Ganzes in Forschung und Lehre, ohne dabei eine willkürliche Trennung in Reine und Angewandte Mathematik vorzunehmen.



Dauer der Befristung: 4 Jahr/e

Beschäftigungsausmaß: 30.0 Stunden/Woche.
Einstufung gemäß Kollektivvertrag: §48 VwGr. B1 Grundstufe (praedoc)
Darüber hinaus können anrechenbare Berufserfahrungen die Einstufung und damit das Entgelt bestimmen.

Ihre Aufgaben:
Die ausgeschriebene Prädoc-Stelle ist im Fachbereich für Mathematik zu besetzen - Ansprechpartner: Prof. Benjamin Miller. Wir suchen eine*n selbständige*n Mitarbeiter*in mit ausgeprägten Forschungsinteressen für die deskriptive Mengenlehre. Obwohl Prof. Miller für jedes Projekt in diesem Bereich offen ist, werden Personen, die sich für Themen im Zusammenhang mit Borel-Äquivalenzrelationen und definierbarer Kombinatorik interessieren, bevorzugt. Das Aufgabengebiet umfasst die Beteiligung im Forschungsbetrieb, die selbständige Abhaltung von Lehrveranstaltungen (im Ausmaß der kollektivvertraglichen Bestimmungen), die Abhaltung von Prüfungen, die Mitwirkung bei der Lehrevaluation sowie Verwaltungstätigkeit. Der Abschluss einer Dissertationsvereinbarung binnen 12-18 Monaten wird erwartet, die Mitgliedschaft in der Vienna School of Mathematics und die aktive Beteiligung an ihren Aktivitäten werden erwartet.

Ihr Profil:
Abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium in Mathematik, Gute Kenntnisse der Deskriptiven Mengenlehre. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Kenntnisse über analytische Strukturen, abzählbare Borelsche Äquivalenzrelationen und definierbare Kombinatorik. Folgende Bewerbungsunterlagen sind notwendig: *) Anschreiben *) Wissenschaftlicher Lebenslauf mit Publikationsliste falls relevant *) Abschlusszeugnisse, Zertifikate. Frauen, inter/nicht-binäre/trans Personen und People of Color sollen sich besonders angesprochen fühlen, sich zu bewerben. Die Bewerber*innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung aufgelaufener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.


Forschungsfächer:
Hauptforschungsfach
Spezielle Forschungsfächer Wichtigkeit
Mathematik
Mathematische Logik Musskriterium




Ihre Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Motivationsschreiben unter der Kennzahl 11189, welche Sie bis zum 31.12.2020 bevorzugt über unser Job Center ( http://jobcenter.univie.ac.at/)  an uns übermitteln.

Für nähere Auskünfte über die ausgeschriebene Position wenden Sie sich bitte an Bot, Radu Ioan +43-1-4277-50772, Miller, Benjamin +43-1-4277-50545, Mahnkopf, Joachim +43-1-4277-50633, Kretzschmar, Gudrun +43-1-4277-56001, +43-1-4277-50601, Weisgram, Martina +43-1-4277-50610, Griesmayr, Elisabeth +43-1-4277-56002, Ben Salem-Schedlberger, Waltraud +43-1-4277-50651, Hörmann, Günther +43-1-4277-50680, Schmeiser, Christian +43-1-4277-50645.

Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit und Diversität (http://diversity.univie.ac.at/). Insbesondere wird eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und beim wissenschaftlichen Personal angestrebt. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.

DLE Personalwesen und Frauenförderung der Universität Wien
Kennzahl der Ausschreibung: 11189
E-Mail: jobcenter@univie.ac.at
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