Universitätsassistent*in Praedoc

Job Beschreibung:

An der Universität Wien arbeiten über 10.000 Menschen gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Rund 7.500 davon sind wissenschaftliche Mitarbeiter*innen, die mit ihrer Neugier und dem kontinuierlichen Anspruch auf Exzellenz, internationale Spitzenforschung und Lehre betreiben. Sie sind Persönlichkeiten die zur Entfaltung ihres Potenzials Spielraum brauchen. Sie auch? Wir suchen einen*eine

Universitätsassistent*in Praedoc

Es gibt viele gute Gründe, an der Universität Wien forschen und lehren zu wollen. Und einen, warum sich rund 7.500 wissenschaftliche Mitarbeiter*innen vor Ihnen für diese Universität entschieden haben. Sie verstehen sich als Persönlichkeiten, die Spielraum brauchen für ihre  Neugier und ihren kontinuierlichen Anspruch, um wissenschaftlich erfolgreich sein zu können. Das brauchen Sie auch? Herzlich willkommen in unserem Team!

Die Fakultät für Psychologie der Universität Wien umfasst das Dekanat, ein StudienServiceCenter sowie vier Institute. 
Die zu besetzende Position ist an der Professur für Gesundheitspsychologie (Prof. Dr. Laura M. König) am Institut für Klinische und Gesundheitspsychologie angesiedelt. Sie untersuchen zusammen mit der Arbeitsgruppe psychologische, soziale und Umweltfaktoren, die zur Ausführung verschiedener Gesundheitsverhaltensweisen beitragen. Außerdem entwickeln und testen Sie Gesundheitsverhaltensinterventionen inkl. auf die physische Umwelt fokussierter (z.B. Nudging) und digitaler Interventionen. Weitere Forschungsschwerpunkte sind die Auswirkung der Studienteilnahme auf das Erleben und Verhalten der Proband*innen (research participation effects), soziale Ungleichheiten in der digitalen Gesundheitsförderung (Digital Divide), und Wissenschaftskommunikation. Für weitere Informationen: https://gesundheit-psy.univie.ac.at/.
Die Arbeitsgruppe setzt sich aktiv für offene und reproduzierbare Wissenschaft (z.B. durch Präregistrierung und das Teilen von Materialien und Daten) und Wissenschaftskommunikation ein und schätzt diverse Perspektiven.
 

Ihr persönlicher Spielraum:

Als Universitätsassistent*in Praedoc werden Sie das Forschungsteam ergänzen und z.B. folgende Aufgaben übernehmen:

• Die Planung, Durchführung und Auswertung empirischer Studien.
• Sie verfassen Publikationen in internationalen wissenschaftlichen Fachzeitschriften.
• Vorträge auf nationalen und internationalen wissenschaftlichen Konferenzen.
• Mitwirkung bei der Einwerbung von Forschungsprojekten.
• Mitwirkung bei Wissenschaftskommunikationsaktivitäten.
• Mitwirkung in der Administration.

Das machen Sie konkret:

Sie beteiligen sich aktiv an Forschung, Lehre und Administration, das bedeutet:

• Sie wirken in Forschungsprojekten / bei wissenschaftlichen Studien mit.
• Sie arbeiten in den zentralen Themen der Arbeitsgruppe Gesundheitspsychologie mit.
• Wir erwarten, dass Sie Ihre Dissertationsvereinbarung binnen 6-12 Monaten abschließen. 
• Mitwirkung an und selbstständige Abhaltung von Lehrveranstaltungen im Ausmaß der kollektivvertraglichen Bestimmungen.
• Sie betreuen Studierende.
• Sie wirken bei der Organisation von Tagungen, Konferenzen und Symposien mit.

Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit:

• Studienabschluss (Master oder Diplom) in Psychologie (wünschenswert) oder einer verwandten Disziplin, z.B. Ernährungswissenschaften, Public Health, Kommunikationswissenschaften, Mensch-Computer-Interaktion.
• Hohes Interesse an Forschung im Bereich der Gesundheitspsychologie.
• Sehr gute Kenntnisse in quantitativen Analysemethoden.
• Fähigkeit, Forschungsfragen strukturiert darzustellen und zu bearbeiten.
• Teamfähigkeit.
• Hohes Engagement und Eigeninitiative.
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wünschenswert sind:

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Erste Erfahrungen in der Durchführung von systematischen Literaturreviews, Laborexperimenten oder Ecological Momentary Assessments mit Bezug zu Gesundheitsverhaltensweisen (z.B. Ernährung, körperliche Aktivität).
• Erste Lehrerfahrung.
• Arbeitserfahrung in interdisziplinären oder intersektoralen Teams.

Was wir bieten:

Die Vertragsdauer bei Anstellung beträgt 4 Jahre. Zunächst befristet auf 1,5 Jahre wird das Dienstverhältnis automatisch auf 4 Jahre verlängert, wenn der Arbeitgeber nicht innerhalb der ersten 12 Monate eine Nichtverlängerungserklärung abgibt.

Das Grundgehalt (auf Basis Vollzeit) gemäß der KV Einstufung in der Gehaltsgruppe B1 beträgt monatlich brutto Euro 3.277,30. Dieser Betrag erhöht sich nach dreijähriger Tätigkeit entsprechend, wobei sich die Dreijahresfrist um Zeiträume verkürzt, für die tätigkeitsbezogene Vorerfahrungen nachgewiesen werden (vgl. Gehaltsschema (univie.ac.at)).

Homeoffice: Es kann ein Kontingent von maximal 10 Homeoffice Tagen pro Monat flexibel vereinbart werden. Das Ausmaß der maximal möglichen Homeoffice-Tage orientiert sich an der Verteilung der Arbeitstage pro Woche und unterliegt einer schriftlichen Vereinbarung mit der Arbeitsgruppenleitung.

Wir bieten folgende Entwicklungsmöglichkeiten: 

• Promotion sowie Unterstützung einer wissenschaftlichen Laufbahn durch die Arbeit in einem engagierten Team.
• Forschungsaufenthalte bei internationalen Kooperationspartner*innen.
• Lehrerfahrung im Bachelor- und Masterstudium.
• Teilnahme an Weiterbildungsangeboten des Graduiertenzentrums der Universität Wien.
• Teilnahme an der Vienna Doctoral School in Cognition, Behaviour and Neuroscience (VDS CoBeNe).

So einfach bewerben Sie sich:

• Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Motivationsschreiben (max. 2 Seiten).
• Mit Ihrem wissenschaftlichen, tabellarischen Lebenslauf, ggf. Schriftenverzeichnis.
• Nachweis Lehrerfahrung (falls vorhanden).
• Beschreibung der Forschungsinteressen und deren Bezug zur Forschung der Arbeitsgruppe mit Beschreibung eines möglichen Promotionsprojekts (max. 3 Seiten). Der Fokus des Projekts sollte auf Gesundheitsverhalten (z.B. Ernährung, körperliche Aktivität) liegen.
• Kontaktdaten von mindestens zwei Personen, die ein Arbeitszeugnis / eine Referenz abgeben können.
• Abschlusszeugnisse.
• Über unser Jobportal / Jetzt Bewerben - Button

Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:

Laura Maria König  

laura.koenig@univie.ac.at

Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! 
Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. 

Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.

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Bewerbungsfrist: 12.12.2023 

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