An der Medizinischen Fakultät der Universität Würzburg ist in Kooperation mit
dem Helmholtz-Institut für RNA-basierte Infektionsforschung (HIRI), Würzburg
die Stelle für eine/einen
Universitätsprofessorin/Universitätsprofessor
der BesGr. W2 (befristet auf 6 Jahre mit Tenure-Track auf W3)
oder W3
für RNA-basierte Infektionsforschung
zum frühestmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
Das Helmholtz-Institut für RNA-basierte Infektionsforschung (HIRI) widmet sich
als weltweit erstes Institut der Rolle von Ribonukleinsäuren (RNA) in Infektionsprozessen.
Am HIRI werden jüngste Erkenntnisse der RNA- und Infektionsforschung
in einem integrativen Forschungsansatz kombiniert, um die Entwicklung
neuer Therapien und Diagnostikverfahren für die Klinik zu ermöglichen. Das
HIRI wurde 2017 gemeinsam vom Helmholtz-Zentrum für Infektionsforschung
(HZI) in Braunschweig und der Julius-Maximilians-Universität Würzburg (JMU)
gegründet. Die Forschungsschwerpunkte des HIRI beinhalten:
- einzelzellaufgelöste RNA-Analyse der Komplexität und Heterogenität von
Infektionsprozessen
- die Rolle regulatorischer RNA in der Pathogenese von Infektionskrankheiten
- RNA-basierte Mechanismen der Virulenz und Wirtsabwehr
- Übertragungsmethoden für RNA-basierte Interventionen
- die Entwicklung neuer RNA-basierter Diagnostika, Prophylaktika und Anti-
Infektiva
Das HIRI bietet ein attraktives und internationales wissenschaftliches Umfeld auf
dem Campus des Universitätsklinikums sowie modernste Infrastruktur. Weitere
Informationen über das HIRI finden Sie auf
www.helmholtz-hiri.de
Zu den Aufgaben der/des zukünftigen Stelleninhaberin/Stelleninhabers gehört
die Vertretung des Faches RNA-basierte Infektionsforschung in Forschung und
Lehre sowie die Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses. Die
Ausschreibung richtet sich an international ausgewiesene Wissenschaftlerinnen
und Wissenschaftler, deren Forschungsschwerpunkte an der Verbindung von
RNA-Biologie und Infektionsbiologie liegt.
Gesucht werden Persönlichkeiten, die international hervorragende Leistungen
entsprechend ihrer Karrierestufe nachweisen können. Ein Profil von
international sichtbarem Format, das mit grundlagenwissenschaftlichen und
translationalen Arbeiten zur Mitwirkung an bestehenden und geplanten
biomedizinischen Forschungsstrukturen der Universität befähigt, wird erwartet.
Einstellungsvoraussetzungen sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium der
Biologie, Chemie, Humanmedizin oder einer vergleichbaren Disziplin, eine
überdurchschnittliche Promotion, zusätzliche wissenschaftliche Leistungen, die
durch eine Habilitation bzw. gleichwertige wissenschaftliche Leistungen, welche
auch außerhalb des Hochschulbereichs oder im Rahmen einer Juniorprofessur
erbracht worden sein können, nachgewiesen werden, sowie pädagogische
Eignung.
Die Universität und das HIRI streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in
Forschung und Lehre an und bitten deshalb entsprechend qualifizierte Wissenschaftlerinnen
ausdrücklich um ihre Bewerbung.
Zum Zeitpunkt der Berufung erfolgt eine Beurlaubung unter Fortfall der Bezüge
unter gleichzeitigem Abschluss eines privatrechtlichen Anstellungsvertrages mit
dem Helmholtz-Zentrum für Infektionsforschung (HZI), der die Aufgaben am
HIRI und insbesondere auch die Vergütung durch das HZI regelt.
Im Falle der Besetzung als W2-Professur ist Folgendes zu beachten: Die W2-
Professur ist im Beamtenverhältnis auf Zeit für die Dauer von sechs Jahren zu
besetzen. Bei positiver Evaluation und Vorliegen der beamtenrechtlichen
Voraussetzungen, besteht die Möglichkeit, das Beamtenverhältnis auf Zeit nach
frühestens drei Jahren in ein Beamtenverhältnis auf Lebenszeit umzuwandeln
(Art. 8 Abs. 2 BayHSchPG). War der Professor oder die Professorin bei der
Berufung bereits Mitglied der Hochschule, ist die Umwandlung nur in
besonderen Ausnahmefällen zulässig (Art. 8 Abs. 2 Satz 5 BayHSchPG).
Die Verstetigung und Ernennung zum/zur Universitätsprofessor/-in der BesGr.
W3 in ein Beamtenverhältnis auf Lebenszeit wird nur gewährt, wenn der/die
Universitätsprofessor/-in sich nach den Vorgaben des universitätsinternen
Qualitätssicherungskonzeptes bewährt hat. Für den initialen Karriereweg einer
W3-Professur auf Lebenszeit sind Erfolge in der nationalen oder internationalen
Drittmitteleinwerbung, umfangreiche Publikationstätigkeiten sowie die
Einbettung in ein internationales Forschungsumfeld Voraussetzung.
Die Universität Würzburg misst einer intensiven Betreuung der Studierenden
und Promovierenden große Bedeutung zu und erwartet von den Lehrenden ein
entsprechendes Engagement.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im
Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Die Bewerberin/der Bewerber darf zum Zeitpunkt der Ernennung das 52.
Lebensjahr noch nicht vollendet haben (Ausnahmen sind in dringenden Fällen
gem. Art. 10 Abs. 3 Satz 2 BayHSchPG möglich).
Weitere Rückfragen zum Ablauf des Verfahrens und zur Ausgestaltung der
Professorenstelle beantwortet der Gründungsdirektor des HIRI, Herr Professor
Jörg Vogel (
Joerg.Vogel@helmholtz-hiri.de).
Bewerbungen sind mit den im „Merkblatt zu Berufungsverfahren“ ( Download
unter
https://www.med.uni-wuerzburg.de/fakultaet/berufungsverfahren/ )
geforderten Unterlagen bis zum 15.02.2021 vorzugsweise elektronisch
in Form einer PDF-Datei an
f-medizin@uni-wuerzburg.de einzureichen an den Dekan der Medizinischen Fakultät der
Universität Würzburg, Herrn Professor Dr. M. Frosch, Josef-
Schneider-Straße 2, Haus D7, D-97080 Würzburg.