Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Fakultät für Maschinenbau und Bauingenieurwesen, Professur für High Performance Computing

An der Helmut-Schmidt-Universität / Universität der Bundeswehr Hamburg (HSU / UniBw H), Fakultät für Maschinenbau und Bauingenieurwesen, Professur für High Performance Computing (Herr Univ.‑Prof. Dr. rer. nat. habil. Neumann), ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer / eines

Wissenschaftlichen Mitarbeiterin /
Wissenschaftlichen Mitarbeiters (m/w/d)
(Entgeltgruppe 13 TVöD; 39 Stunden wöchentlich)

befristet für die Dauer von 3 Jahren zu besetzen.

Aufgabengebiet:

• Die Forschungsaufgaben befassen sich mit der Entwicklung neuartiger Algorithmen, effizienter Implementierungen oder effizienter Daten­analyse­verfahren auf aktuellen HPC-Rechen­systemen. Mögliche Fokusse der Arbeit ergeben sich aus Schnitt­stellen mit der am Lehrstuhl entwickelten Software MaMiCo für Mehrskalen­simulationen in der Strömungs­mechanik sowie in Hinsicht auf kollaborative Entwicklungen von Molekular­dynamik­simulationen.
• Mitwirkung in der Lehre im Umfang von grundsätzlich 3,0 Trimester­wochenstunden
• Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiter­qualifikation (z.B. Promotion oder Habilitation)
• Erledigung von Verwaltungsarbeiten allgemeiner Art sowie akademische Tätig­keiten in der aka­de­mischen Selbst­verwaltung

Qualifikationserfordernisse:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul­studium (Diplom [univ.] oder Master) in einem Studien­gang mit einer Vertiefung in Hochleistungs­rechnen bzw. parallelem Programmieren (z.B. Informatik, Computational Engineering, Mathematik, Physik)
• Programmierkenntnisse, vorzugsweise C / C++
• Sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift

Darüber hinaus erwünscht:

• Weitere Kenntnisse in der Parallelisierung von Programmen mittels MPI / OpenMP / CUDA
• Interesse und ausgezeichnete Fähigkeiten für hochgradig interdisziplinäre Kollaborationen
• Interesse an der Anfertigung von wisse­nschaftlichen Veröffentlichungen in renommierten wissen­schaftlichen Journalen sowie Vor­stellung Ihrer Arbeiten auf renommierten Konferenzen
• Eigeninitiative, Team- und Kommunikations­fähigkeit

Was für Sie zählt:

• Die Professur verfügt über verschiedene HPC-Rechen­systeme und Zugang zu einem PetaFLOP-fähigen HPC-Cluster und bietet somit exzellente Bedingungen für hardware­nahe und algorithmische Performance-Unter­suchungen und damit einher­gehende Forschung.
• Die Gruppe ist in verschiedenste HPC-Aktivitäten und Projekte involviert und bietet somit eine spannende Forschungs­umgebung sowie die Möglich­keit, sich mit zukunfts­orientierten Technologien auseinander­zusetzen.
• Vermögenswirksame Leistungen
• Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersversorgung
• Flexible Arbeitszeiten
• HVV-ProfiTicket (Jobticket) mit Arbeitgeber­zuschuss bei Vor­liegen der not­wendigen Voraus­setzungen
• Sie profitieren von einer gezielten Personal­entwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungs­angebot.
• Kostengünstige Verpflegungs­möglichkeit in der Campus-Mensa mit drei Mahl­zeiten pro Tag
• Sie haben die Möglichkeit, an betrieblichen Gesundheits­maßnahmen teil­zunehmen (Nähere Informationen finden Sie unter: www.hsu-hh.de/bgm/).
• Kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem Campus-Gelände
• Möglichkeit zur Nutzung des bundeswehr­eigenen Car­sharings (Nähere Informationen finden Sie unter: www.bwcarsharing.de)

Auskünfte bei fachlichen Fragen erteilt Ihnen Herr Univ.‑Prof. Dr. rer. nat. habil. Neumann, Tel.: 040/6541‑2723 oder per E‑Mail: philipp.neumann@hsu-hh.de. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarif­vertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) in Verbindung mit dem Wissen­schaftszeit­vertragsgesetz (WissZeitVG). Die Tätigkeiten entsprechen grund­sätzlich der Entgeltgruppe 13. Die tatsächliche Ein­gruppierung ist jedoch abhängig von der Erfüllung der maßgeblichen tariflichen und persönlichen Voraus­setzungen. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung in Bereichen, in denen sie unter­repräsentiert sind, bevorzugt berück­sichtigt, sofern nicht in der Person eines Mit­bewerbers liegende Gründe über­wiegen.
Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von schwer­behinderten und diesen gleich­gestellten behinderten Menschen. Schwer­behinderte Menschen und ihnen Gleich­gestellte werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berück­sichtigt. Von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Hinsichtlich der Erfüllung weiterer Aus­schreibungs­voraus­setzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Nähere Informationen über die Universität und zur Professur finden Sie unter: www.hsu-hh.de und www.hsu-hh.de/hpc. Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen aus­schließlich in elektronischer Form (PDF-Datei), unter Nennung der Kennziffer MB-4922, bis zum 13.02.2023 an: Hinweis:
Informationen zum Datenschutz im Rahmen des Bewerbungs­verfahrens finden Sie auf der Internet­seite www.hsu-hh.de unter der Rubrik „Universität – Karriere – Datenschutz­informationen“. Ohne Angabe der Kenn­ziffer kann Ihre Bewerbung nicht berück­sichtigt werden und wird aus datenschutz­rechtlichen Gründen umgehend gelöscht.