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in den Kategorien
Wirtschaft, Management, Verwaltung Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in Nordrhein-Westfalen Hochschule
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Wirtschaft, Management, Verwaltung Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in Nordrhein-Westfalen Hochschule
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Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in für den Bereich Investition & Finanzierung (w/m/d)
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Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) Betriebswirtschaftslehre
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Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in für den Bereich Wirtschaftsrecht (w/m/d)
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Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) - Marketing
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Wissenschaftliche Mitarbeiter*innen (m/w/d)
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Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) am Lehrstuhl für BWL
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Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in als Teilprojektkoordinator*in des Projekts PRO4-HSRW
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Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in für die akademische Personalentwicklung im Projekt PRO4-HSRW
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Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in für den Bereich Investition & Finanzierung (w/m/d)
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich 2 – Wirtschaftsinstitut eine:n motivierte:n
Am Wirtschaftsinstitut der HRW arbeiten Sie in einem teamorientierten und dynamischen Umfeld. Unsere Lehre und Forschung sind in höchstem Maße anwendungsorientiert und interdisziplinär. Unseren Studierenden vermitteln wir alle relevanten theoretischen Grundlagen sowie aktuelle Praxistrends. Gerne sehen wir eine wissenschaftliche Weiterqualifizierung z.B. in Form eines Masterstudiums oder einer Promotion und bieten ggf. fachliche Unterstützung.
Wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in für den Bereich Investition & Finanzierung (w/m/d)
Kennziffer 92-2023 | Teilzeit (50 %) | Vergütung bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen TV-L E11Am Wirtschaftsinstitut der HRW arbeiten Sie in einem teamorientierten und dynamischen Umfeld. Unsere Lehre und Forschung sind in höchstem Maße anwendungsorientiert und interdisziplinär. Unseren Studierenden vermitteln wir alle relevanten theoretischen Grundlagen sowie aktuelle Praxistrends. Gerne sehen wir eine wissenschaftliche Weiterqualifizierung z.B. in Form eines Masterstudiums oder einer Promotion und bieten ggf. fachliche Unterstützung.
Ihre Aufgaben:
- Selbständige Erstellung von Lehrmaterialien insbesondere Entwicklung von Übungsaufgaben und Fallstudien
- Mitarbeit bei der Entwicklung digitaler Lehrformen für die bestehenden Lehrveranstaltungen
- Unterstützung in der Lehre und Unterstützung bei Prüfungsarbeiten
- Betreuung von Studierenden bei Modulen und Abschlussarbeiten
- Auswahl und Betreuung von Tutoren und studentischen Hilfskräften
- Administrative Tätigkeiten und inhaltliche Vor-/Nachbereitung von Forschungsarbeiten
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studienganges
- Vertiefte Kenntnisse in den Bereichen Investition & Finanzierung, Portfoliomanagement und Unternehmensbewertung wünschenswert
- Interesse an Weiterbildung zu aktuellen Entwicklungen in der Finanzwirtschaft wie Kryptoassets oder Anwendungen der künstlichen Intelligenz
- Didaktisches und pädagogisches Geschick
- Geübter Umgang mit den gängigen Office-Programmen
- Programmierkenntnisse (z.B. Python) wünschenswert
- Sichere schriftliche und mündliche sowie fachbezogene Kommunikation
- Belastbarkeit, Selbstständigkeit, Kreativität und Teamfähigkeit
Bitte beachten Sie:
- Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 27.10.2023 über unser Bewerberportal.
- Die Stelle ist befristet für 2 Jahre zu besetzen.
- Bei Interesse an Projekt- oder Forschungsarbeiten im Gebiet Finanzen und Controlling oder als Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in in anverwandten Bereichen ist eine Aufstockung bis auf 100% denkbar.
- Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Die Vorstellungsgespräche sind für den 24.11.2023 terminiert.
Die Gründung der staatlichen Hochschule Ruhr West 2009 mit Standorten in Mülheim an der Ruhr und Bottrop ist mit dem Auftrag verbunden, den Zukunftsstandort Ruhrgebiet zu unterstützen. Unser vielfältiges Studienangebot ermöglicht Bachelor- und Master- Abschlüsse in Technik und Wirtschaft.
Wir leben partizipative Mitgestaltung in allen Bereichen und arbeiten stetig daran, die Zufriedenheit und die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter:innen noch weiter zu steigern. Schlanke Managementprozesse ermöglichen agiles, eigenverantwortliches Arbeiten, das von Führungskräften wertgeschätzt und gefördert wird. Diese Leidenschaft unserer Teams ist die Basis für hervorragende Resultate in Lehre und Forschung.
Wir glauben an Diversität und daran, dass Sie Lebendigkeit und Motivation auslöst! Unserer Hochschule ist es daher wichtig, im Sinne der Vielfalt Studierenden wie Beschäftigten nachhaltige Rahmenbedingungen zu bieten, in denen sie über ihre persönlichen Potenziale hinauswachsen können.
Dafür steht das Versprechen der HRW: Never stop growing!
Professur für A-BWL insb. Investition & Finanzierung
Telefon: 0208 882 54-346
Personalservice
Telefon: 0208 882 54-181
FB 2 Gleichstellungsbeauftragte
Telefon: 0208 882 54-337 oder -740
Darauf können Sie sich an der HRW freuen:
- Eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierenden Team
- Ein durch ihr persönliches Engagement gestaltbares Arbeitsfeld
- Begleitung beim Start durch unser Onboarding-Programm und eine fundierte fachliche Einarbeitung
- Arbeit auf einem neuen Campus mit moderner Ausstattung
- Work-Life-Blending dank flexibler Arbeitszeiten, Regelung zu hybridem Arbeiten (Home Office / Campus) und 30 Tagen Erholungsurlaub
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Vorsorge für das Alter dank Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes)
- Eine offene und konstruktive Feedback-Kultur sowie betriebliche Gesundheitsförderung mit HRW vital
- Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung dank umfangreicher Weiterbildungsangebote
Egal wie Sie anreisen:
- Gute Verkehrsanbindung (Bus, Bahn, Auto und Fahrrad)
- Kostenlose Beschäftigtenparkplätze vor der Tür
- Vergünstigtes Job-Ticket (1000/2000/Youngticket)
Bei fachlichen Fragen:
Prof. Dr. Alexander BönnerProfessur für A-BWL insb. Investition & Finanzierung
Telefon: 0208 882 54-346
Bei allgemeinen Fragen zur Bewerbung und Beschäftigung:
Simon KirchnerPersonalservice
Telefon: 0208 882 54-181
Bei allgemeinen Fragen zur Chancengleichheit:
Sonja SchadeFB 2 Gleichstellungsbeauftragte
Telefon: 0208 882 54-337 oder -740
