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2 Stellenangebote
in den Kategorien
Wirtschaft, Management, Verwaltung Sozialpädagogik, Soziale Arbeit Soziologie Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in Hessen Forschungseinrichtung Öffentliche Verwaltung, Bund, Länder & Kommunen

  • Wissenschaftlicher Mitarbeiter für das Projekt- und Finanzmanagement (w/m/d) im »Generations & Gender Programme« im Forschungsbereich "Familie und Fertilität"

    01.12.2022 Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung BMI (BiB) Wiesbaden Wissenschaftlicher Mitarbeiter für das Projekt- und Finanzmanagement (w/m/d) im »Generations & Gender Programme« im Forschungsbereich "Familie und Fertilität" - Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung BMI (BiB) - Logo
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    30.01.2023 Max-Planck-Institut für Rechtsgeschichte und Rechtstheorie Frankfurt am Main Zwei wissenschaftliche Mitarbeiter*innen (m/w/d) in der Abteilung für Europäische und vergleichende Rechtsgeschichte - Max-Planck-Institut für Rechtsgeschichte und Rechtstheorie - Logo
  • Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in in der Abteilung für Europäische und vergleichende Rechtsgeschichte

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Wissenschaftlicher Mitarbeiter für das Projekt- und Finanzmanagement (w/m/d) im »Generations & Gender Programme« im Forschungsbereich "Familie und Fertilität"

Veröffentlicht am
01.12.2022
Bewerbungsfrist
18.12.2022
Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung BMI (BiB)
Wiesbaden

Das Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung (BIB) in Wiesbaden sucht eine/einen

wissenschaftliche Mitarbeiterin/ wissenschaftlichen Mitarbeiter für das Projekt- und Finanzmanagement (w/m/d) im „Generations & Gender Programme“ im Forschungsbereich „Familie und Fertilität“

Bewerbungsfrist: 18.12.2022 | Entgeltgruppe: E14 TVöD Bund
Arbeitszeit: 100% | Befristet auf 36 Monate | Kennziffer 388/22

Das Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung (BIB) ist eine Forschungseinrichtung an der Schnittstelle zwischen Forschung, Politik und Gesellschaft. Mit rund 70 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist das BIB eines der bedeutendsten bevölkerungswissenschaftlichen Forschungszentren in Deutschland. Sie möchten Teil unseres interdisziplinären Teams werden und am Management des EU-weiten Generations and Gender Programme (GGP) mitwirken? Dann bewerben Sie sich!

Diese Stelle wird im Rahmen des von der Europäischen Union geförderten Projekts „GGP 5D“ vergeben. Das Projekt wird von Partnerinnen und Partnern in mehreren EU-Ländern durchgeführt. Es hat zum Ziel, das renommierte GGP, das v.a. aus regelmäßigen Surveys in mehreren EU-Ländern besteht, zu einem European Research Infrastructure Consortium (ERIC) weiterzuentwickeln und damit als europäische Forschungsinfrastruktur dauerhaft zu etablieren. Das BIB ist dabei u.a. für die Entwicklung der Finanzierungsstrategie verantwortlich.

Zu Ihren Aufgabengebieten gehören:

  • Konzeption und Erstellung eines Finanzkonzeptes (Business Plan) in Abstimmung mit den internationalen Partnern (etwa auf Einnahmeseite mittels Gebührenkonzept für Dienstleistungen, Mitgliedsbeiträge, Fundraising)
  • Teilnahme an und Vorbereitung von internationalen Meetings auf Projekt- und EU-Ebene zu den Themen Finanzen, Recht, wissenschaftlicher Positionierung und Impact des GGP unter anderem in Den Haag und Brüssel
  • Systematische Identifizierung von Drittmittelquellen (bspw. der European Structural and Investment Funds)
  • Planung und Erstellung eines Risk Management Konzepts
  • Verantwortliches Projekt- und Finanzmanagement des Drittmittelprojekts GGP-5D am BIB, u.a. Budgetverwaltung und -controlling, Berichtswesen

Was Sie mitbringen sollten:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in den Sozial- und Wirtschaftswissenschaften, mit einem nachgewiesenen Bezug zu den vorgesehenen Aufgaben und Anforderungen
  • Mehrjährige Erfahrungen im Projektmanagement
  • Erfahrungen im Finanzmanagement sind von Vorteil
  • Erfahrungen in der Drittmitteleinwerbung und/oder Drittmittelverwaltung
  • Kenntnisse der Möglichkeiten (sozialwissenschaftlicher) Forschungsförderung, insbesondere auf EU-Ebene sind erwünscht
  • Kenntnisse und Erfahrungen mit dem European Strategy Forum on Research Infrastructures (ESFRI) sind von Vorteil
  • Kenntnisse über Survey Infrastrukturen (wie FReDA, SOEP, SHARE, ESS etc.) sind von Vorteil
  • Kenntnisse in der öffentlichen Verwaltung werden nicht vorausgesetzt, jedoch die Bereitschaft sich in die das Konzept betreffende Aspekte des Haushalts-, Vergabe- und Tarifvertragsrecht einzuarbeiten
  • Interkulturelle Kompetenzen
  • Berufserfahrungen in internationalen Projektzusammenhängen sind von Vorteil
  • Ausgeprägte Fähigkeit und Freude daran sich in neue Sachverhalte einzuarbeiten, diese zu analysieren und konzeptionell weiterzuentwickeln
  • Ausgeprägte kommunikatives Fähigkeiten und sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sofern Deutsch nicht die Muttersprache ist, sind Deutschkenntnisse von Vorteil
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Genderkompetenz

Was wir Ihnen bieten:

Freuen Sie sich auf eine international vernetzte Forschungseinrichtung, in der exzellente empirische Forschung mit forschungsbasierter Politikberatung und Öffentlichkeitsarbeit verknüpft wird. Wir bieten Ihnen ein sehr gutes Arbeitsumfeld, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und wissen Ihr Engagement zu schätzen. Außerdem unterstützen wir Ihre Weiterentwicklung individuell, etwa auch im Kontext von wissenschaftlicher Karriereentwicklung und durch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist uns ein wichtiges Anliegen. Am BIB ist auf einigen Positionen längerfristig auch eine Verbeamtung möglich.

Wissenschaftlicher Mitarbeiter für das Projekt- und Finanzmanagement (w/m/d) im »Generations & Gender Programme« im Forschungsbereich

Was Sie sonst noch wissen sollten:

Das Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung (BIB) fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen bevorzugt berücksichtigt. Unsere ausgeschriebenen Positionen sind für Beschäftigungsumfänge in Teilzeit geeignet. Zudem freuen wir uns, wenn sich Bewerberinnen/Bewerber aller Nationalitäten angesprochen fühlen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Das Arbeitsverhältnis ist auf Basis des Teilzeit- und Befristungsgesetzes auf 36 Monate befristet (§ 14 Abs. 1 Satz 2 Nr. 1 TzBfG).

Die Einstellung erfolgt je nach individueller Qualifikation und Wahrnehmung aller übertragenen Tätigkeiten unter tarifgerechter Zuordnung zur Entgeltgruppe 13 bzw. 14 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Bei ausländischem Hochschulabschluss muss die Feststellung der Vergleichbarkeit (Stichwort: Zeugnisbewertung) durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) vorgelegt werden; weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle unter www.kmk.org/zab.

Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Martin Bujard telefonisch unter +49 611-75-3309. Weitere Informationen zum BIB finden Sie unter www.bib.bund.de. Diese Ausschreibung mit der Kennziffer 388/22 finden Sie auch unter www.bib.bund.de/stellenangebote

Ihre Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen senden Sie bitte in Form eines PDF-Dokuments unter Angabe der Kennziffer 388/22 per E-Mail bis zum 18.12.2022 an bewerbungen@bib.bund.de

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