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Erziehung, Pädagogik, Weiterbildung Soziologie Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in Niedersachsen

  • Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w) Abteilung „Governance in Hochschule und Wissenschaft“

    20.08.2018 Deutsches Zentrum für Hochschul- und Wissenschaftsforschung (DZHW) Hannover Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w) Abteilung „Governance in Hochschule und Wissenschaft“ - Deutsches Zentrum für Hochschul- und Wissenschaftsforschung (DZHW) - Logo
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Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w) Abteilung „Governance in Hochschule und Wissenschaft“

Veröffentlicht am
20.08.2018
Bewerbungsfrist
07.09.2018
Vollzeit-Stelle
Deutsches Zentrum für Hochschul- und Wissenschaftsforschung (DZHW)
Hannover
Die Deutsches Zentrum für Hochschul- und Wissenschaftsforschung GmbH (DZHW) ist ein durch Bund und Länder gefördertes Forschungsinstitut mit Sitz in Hannover und Berlin. Als internationales Kompetenzzentrum der Hochschul- und Wissenschaftsforschung führt das DZHW Datenerhebungen und Analysen durch, erstellt forschungsbasierte Dienstleistungen für die Hochschul- und Wissenschaftspolitik und stellt der Scientific Community eine Forschungsinfrastruktur im Bereich der Hochschul- und Wissenschaftsforschung zur Verfügung.
Wir suchen für das Projekt „Evaluation des Bund-Länder-Wettbewerbs ,Aufstieg durch Bildung: offene Hochschulen'“ und die Beteiligung an Drittmittelanträgen im Arbeitsbereich „Governance wissenschaftlicher Weiterbildung“ in der Abteilung „Governance in Hochschule und Wissenschaft“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

 ›› WISSENSCHAFTLICHE/N MITARBEITER/IN
     mit quantitativem Forschungsprofil

Sie erwartet ein anspruchsvolles und zukunftsweisendes Aufgabenfeld in einem dynamischen Team. Zu Ihren Aufgaben gehören die Durchführung einer Online-Befragung der im Rahmen des Wettbewerbs geförderten Projekte, das Verfassen von Berichten sowie die Vorbereitung von Drittmittelanträgen.
Sie haben ein Universitätsstudium der Soziologie, Bildungs- oder Sozialwissenschaften erfolgreich abgeschlossen (Master, Magister, Diplom) und verfügen über sehr gute Kenntnisse des Forschungsfeldes wissenschaftliche Weiterbildung sowie über Erfahrungen in der Hochschul-, Evaluations-, Governance- oder Organisationsforschung.
Ihre ausgewiesenen methodischen Kompetenzen liegen im Bereich der quantitativen Sozialforschung. Sie haben umfangreiche Erfahrungen in der Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von Online-Erhebungen, in der Verwendung von Stata sowie im Umgang mit kleinen Fallzahlen. Kenntnisse der qualitativen Sozialforschung sind von Vorteil.
Sie haben Interesse an Fragestellungen, die den institutionellen Wandel von Hochschulen betreffen, insbesondere im Zuge des Ausbaus der wissenschaftlichen Weiterbildung sowie der Öffnung für neue Zielgruppen. Persönlich zeichnen Sie sich aus durch eine selbstständige wissenschaftliche Arbeitsweise, sehr gute Schreibkompetenz und Kommunikationsvermögen, hohes berufliches Engagement sowie die Fähigkeit zur Kooperation in einem multidisziplinären und multimethodisch arbeitenden Team.
Wir bieten eine Vergütung nach den Tarifbedingungen des öffentlichen Dienstes (TVöD) einschließlich der Sozialleistungen. Es handelt sich um eine Stelle mit 100% der tariflichen Arbeitszeit. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt bis 31.12.2020 zu besetzen.
Sie haben Interesse? Dann würden wir Sie gerne persönlich kennenlernen. Für weitere Informationen stehen Ihnen Frau Dr. Freitag (0511/450670392) und Herr Dr. Brünjes (0511/450670354) zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (in einer Datei) bis zum 07. September 2018 per E-Mail an: hf106@dzhw.eu) an:
Deutsches Zentrum für Hochschul-
und Wissenschaftsforschung GmbH
Kennziffer hf106 | www.dzhw.eu

Postfach 29 20 | 30029 Hannover
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