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Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) am European Campus
Qualität der Lehre, zukunftsorientierte Forschung und individuelle Weiterbildung: Unseren Erfolg belegen
nicht nur positive Rankings, sondern auch die hohe Zufriedenheit unserer Studierenden, unserer Absolventinnen
und Absolventen sowie unserer gesamten Hochschulfamilie in Lehre, Wissenschaft und Verwaltung.
Attraktive Arbeitsbedingungen sind für uns selbstverständlich, ebenso Gesundheitsförderung. Werden Sie
Teil eines innovativen und lebendigen Teams.
Am European Campus Rottal-Inn Pfarrkirchen bieten wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle
in Vollzeit, befristet für zwei Jahre, als:
Aufbau eines Energiesystemmodells für Anwendungen in ländlichen Gebieten, insbesondere im
globalen Süden (Fokus: Subsahara Afrika)
Aufbau einer Datenbasis zur besseren Abbildung von Energiesystemen
Mitarbeit am Aufbau eines Netzwerks mit Partnern in Europa (z.B. TU München, University
Edinburgh, University of Vaasa) und Afrika (z.B. Botswana, Südafrika etc.)
Wissenschaftliche Publikationstätigkeit und Beteiligung an Lehrveranstaltungen
Administrative Unterstützung bei der Entwicklung des Forschungszentrums
Unsere Anforderungen:
Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Ingenieurwesen, Naturwissenschaften, Mathematik,
Wirtschaftswissenschaften bzw. eine vergleichbare Qualifikation
Idealerweise Kenntnisse von erneuerbaren Energien, Energiesystemen, Optimierungs- und
Simulationsverfahren
Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Zielorientierung, Teamfähigkeit und
Kommunikationsstärke
Wir bieten Ihnen:
Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten (Homeoffice wird ermöglicht, sofern die Tätigkeit dies zulässt)
und moderne Arbeitsplätze
Umfangreiche Weiterbildungs- und Fortbildungsangebote sowie Gesundheitskurse
Ein aufgeschlossenes und motiviertes Team sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Eine tariflich festgelegte Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche
Altersvorsorge (VBL)
Promotionsabsichten werden aktiv gefördert und unterstützt. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. Die
Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TV-L. Personen mit einer Schwerbehinderung werden bei
ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bei ausländischen Hochschulabschlüssen
ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens
zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen
(https://www.kmk.org/zab/zeugnisbewertung.html).
Bitte bewerben Sie sich bis zum 19. Dezember 2021 unter folgendem Link: www.th-deg.de/stellenangebote
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:
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