Die Fakultät für Tourismus sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Wissenschaftlichen Mitarbeiter mit
Promotionsabsicht (m/w/d)

in Vollzeit mit 40,1 Std./Wo.

Kennziffer: 14-03-21

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung des Aufbaus der Forschungsgruppe „New Work – Leadership und Human Resources Management in digitalisierten Arbeitswelten: Innovationsbedarf und Handlungsstrategien für die Dienstleistungsbranche“
• Entwicklung eines Promotionsthemas im Themenfeld der Forschungsgruppe
• Mitwirkung bei der Durchführung empirischer Studien
• Mitwirkung bei der Erstellung wissenschaftlicher Publikationen
• Durchführung eigener Forschungsarbeiten im Rahmen des Promotionsvorhabens, Teilnahme an Doktorandenkollegs und wissenschaftlichen Tagungen
• Lehre in unseren Bachelor- und Masterstudiengängen im Umfang von 6 Semesterwochenstunden

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau in den Sozialwissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftspädagogik, Betriebswirtschaftslehre oder (Tourismus-)Management
• Hervorragende Methodenkompetenzen (quantitativ und qualitativ) sowie sehr gute Kenntnisse in SPSS, MAXQDA o. ä.
• Freude am wissenschaftlichen Arbeiten und an angewandter Forschung in Kooperation mit Partnern aus der Praxis
• Erfahrung mit eigenständigem Arbeiten und Freude am proaktiven Voranbringen von Themen, Studien und Projekten
• Hervorragende Englischkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise erste Publikations- und Lehrerfahrung

Wir bieten:

• Einen auf 2 Jahre befristeten Arbeitsvertrag, mit der Möglichkeit einer Verlängerung um weitere 2 Jahre
• Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 13 TV-L
• Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in zentraler und verkehrsgünstiger Lage Münchens mit flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Job Tickets im ÖPNV sowie kostenfreier Nutzung unserer Tiefgarage
• Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersversorgung

Die Ausgestaltung des Arbeitsverhältnisses richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bitte informieren Sie sich z. B. unter http://www.lff.bayern.de/bezuege/arbeitnehmer/#entgelt über die Entgelttabelle des TV-L.

Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung

Die Hochschule München fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und strebt insbesondere im wissenschaftlichen Bereich eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir freuen uns daher ausdrücklich über Bewerbungen von Frauen.

BewerberInnen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Kommen Sie bei Fragen zum Bewerbungsprozess auf uns zu: 089 1265‑4846
Bei fachlichen Fragen hilft Ihnen gerne Frau Prof. Dr. Celine Chang weiter:
celine.chang@hm.edu

Bewerben Sie sich über unser Online-Portal bis zum 10.12.2021. Jetzt bewerben!

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!