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1 Stellenangebot zu
Mathematik Psychologie, Psychotherapie Wirtschaft, Management, Verwaltung Erziehung, Pädagogik, Weiterbildung

  • Wissenschaftlicher Referent (m/w/d) im Projekt ERiK, Entwicklung von Rahmenbedingungen in der Kindertagesbetreuung - indikatorengestützte Qualitätsbeobachtung

    22.01.2021 Deutsches Jugendinstitut e. V. München Wissenschaftlicher Referent (m/w/d) im Projekt ERiK, Entwicklung von Rahmenbedingungen in der Kindertagesbetreuung - indikatorengestützte Qualitätsbeobachtung - Deutsches Jugendinstitut e. V. - Logo
  • Wissenschaftlicher Referent (m/w/d) im Projekt "Non-formale Bildung im Jugend- und jungen Erwachsenenalter - theoretische und empirische Analysen"

    16.02.2021 Deutsches Jugendinstitut e. V. München, Halle (Saale) Wissenschaftlicher Referent (m/w/d) im Projekt "Non-formale Bildung im Jugend- und jungen Erwachsenenalter - theoretische und empirische Analysen" - Deutsches Jugendinstitut e. V. - Logo
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Wissenschaftlicher Referent (m/w/d) im Projekt ERiK, Entwicklung von Rahmenbedingungen in der Kindertagesbetreuung - indikatorengestützte Qualitätsbeobachtung

Veröffentlicht am
22.01.2021
Bewerbungsfrist
15.02.2021
Vollzeit-Stelle
Deutsches Jugendinstitut e. V.
München
Wissenschaftlicher Referent (m/w/d) - Deutsches Jugendinstitut e.V. - Logo

Das Deutsche Jugendinstitut e. V. (DJI) ist eines der größten sozialwissenschaftlichen Forschungs­institute Europas mit aktuell rund 470 Beschäftigten in München und am Standort Halle (Saale). Seit über 50 Jahren erforscht es die Lebenslagen von Kindern, Jugendlichen und Familien, berät Bund, Länder sowie Kommunen und liefert wichtige wissenschaftliche Impulse für die Fachpraxis.

Für die Abteilung Kinder und Kinderbetreuung suchen wir Sie als

Wissenschaftliche Referentin / Wissenschaftlicher Referent (m/w/d)

im Projekt ERiK
Entwicklung von Rahmenbedingungen in der Kindertagesbetreuung – indikatorengestützte Qualitätsbeobachtung (07/2021)


Ihre Kernaufgaben:
  • Methodische Koordination der ERiK-Teilprojekte (TP) „Personal“ (Leitungen, Fachkräfte in der pädagogischen Arbeit, Kindertagespflegepersonen) und „Institutionen“ (Jugendämter, Träger)
  • Hauptverantwortung für die inhaltliche Konsistenz und Abstimmung der Fragebögen und Konstrukte über die verschiedenen Erhebungsstränge und Wellen in den beiden TP
  • Mitwirkung an der Entwicklung und Planung sowie Gewährleistung einer kohärenten Analyse- und Auswertungsstrategie über die verschiedenen Erhebungen
  • Qualitätskontrolle der Datenerhebung, Datenauswertung und des Datenmanagements in enger Kooperation mit der Abteilung Zentrum für Dauerbeobachtung und Methoden
  • Mitarbeit bei der indikatorengestützten Berichtslegung des ERiK-Forschungsprojekts im Themenbereich Qualität im System der frühkindlichen Bildung, Betreuung und Erziehung
  • Mitarbeit am Indikatorenkonzept und dessen Weiterentwicklung
  • Eigenständiges Publizieren in unterschiedlichen wissenschaftlichen Publikationsorganen
Ihr Profil und Ihre Kompetenzen:
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Master oder vergleichbarer Abschluss) der Fachrichtungen Soziologie, Mikroökonomie, Erziehungswissenschaften, Politikwissenschaft, Psychologie, Statistik oder vergleichbarer Studienrichtungen
  • Sehr gute quantitative Methodenkenntnisse und Erfahrungen in der Datenaufbereitung mit einschlägigen Statistikprogrammen wie Stata, R, SPSS, Python
  • Erfahrung in quantitativen empirischen Forschungsprojekten wünschenswert, vorzugsweise von Surveys oder Large-Scale-Studien
  • Fähigkeit, komplexe wissenschaftliche Sachverhalte anschaulich und verständlich darzustellen
  • Gute Kenntnisse der Akteure und des Systems der Kindertagesbetreuung in Deutschland oder die Bereitschaft, sich in diese einzuarbeiten
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Freude am eigenständigen wissenschaftlichen Arbeiten
  • Promotion ist von Vorteil
Unser Angebot:
  • Beschäftigungsbeginn nächstmöglicher Zeitpunkt
  • Befristete Beschäftigung bis zum 31.12.2022
  • Beschäftigungsumfang 39 Stunden/Woche
  • Tätigkeitsort München
  • Bezahlung entsprechend TVöD Bund bis Entgeltgruppe 14
Das DJI fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und begrüßt deshalb Bewerbungen unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität der Bewerberinnen und Bewerber.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Informationen zum Datenschutz finden Sie unter www.dji.de/datenschutz.


Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige
Bewerbung
  • bis zum 15.02.2021
  • unter Angabe der Kennziffer 07/2021
  • ausschließlich per E-Mail als eine
    PDF-Datei
  • inklusive aller Anlagen (max. 10 MB) an bewerbungen@dji.de
Für Rückfragen und fachliche Auskünfte wenden Sie sich bitte an:

Frau Dr. Nicole Klinkhammer
E-Mail: nklinkhammer@dji.de
Telefon: 089 62306-197

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