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Universität Kassel
Am Center for Environmental Systems Research (CESR, Prof. Dr. Stefan Bringezu) ist baldmöglichst folgende Stelle zu besetzen:

Wiss. Mitarbeiter/-in (EG 13 TV-H)
Promotion Carbon Recycling Systemanalyse

Teilzeit mit 75 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit einer/eines Vollbeschäftigten, befristet auf zunächst 3 Jahre (§ 2 Abs. 2 WissZeitVG) im Rahmen der Vorhaben „CO2plus“ und „BEPASO“.

Das Wissenschaftliche Zentrum für Umweltsystemforschung CESR widmet sich der Analyse und Modellierung von Mensch-Umwelt-Systemen sowie der Entwicklung von Strategien zur nachhaltigen Ressourcennutzung. Die ausgeschriebene Stelle ist am Fachgebiet Nachhaltiges Ressourcenmanagement in der Forschungsgruppe Sustainable Resource Futures angesiedelt.

Aufgabenprofil:
Hauptsächliche Mitarbeit im Projekt CO2plus http://www.uni-kassel.de/einrichtungen /cesr/forschung/projekte/aktuell/co2plus.html (50 %). Es geht um eine verstärkt auf Recycling basierende Stoffversorgung der chemischen Industrie: Modellierung von Stoffflüssen und Ressourcenaufwendungen, rechnergestützte Analyse und ökologisch-ökonomische Bewertung insbesondere von Technologien, die CO2 als Rohstoff nutzen, einschließlich der regulatorisch bestimmenden Faktoren. Zusätzliche Mitarbeit (25 %) im Projekt „Bioökonomie 2050: Potenziale, Zielkonflikte, Lösungsstrategien (BEPASO)“, zur Weiterentwicklung von Konzepten zur Bewertung des Safe Operating Space stofflicher Ressourcennutzung. Anfertigung einer Dissertation bzw. entsprechender Publikationen innerhalb von 3 Jahren wird erwartet.

Anforderungsprofil:
  • universitäres Studium mit Diplom oder Master der Ingenieur-, Natur- oder Wirtschaftswissenschaften mit einem mindestens „gutem“ Abschluss,
  • gute chemische Kenntnisse,
  • Interesse an der Mitarbeit in anwendungsorientierten und interdisziplinären Forschungsprojekten,
  • möglichst Erfahrungen in der Anwendung quantitativer Methoden (Modellierung und Simulation, z. B. System Dynamics, LCA und MFA),
  • Bereitschaft an der Mitwirkung bei der Akquisition von Drittmitteln,
  • Interesse an wissenschaftlicher Publikations- und Vortragstätigkeit,
  • sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und selbstständiges Arbeiten,
  • sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse.

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Prof. Dr. Bringezu (bringezu@cesr.de) zur Verfügung.

Bewerbungsfrist: 15.12.2016
Kennziffer
29484
Die Universität Kassel ist im Sinne der Chancengleichheit bestrebt, Frauen und Männern die gleichen Entwick­lungs­möglichkeiten zu bieten und bestehenden Nachteilen entgegenzuwirken. Angestrebt wird eine deutliche Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre. Qualifizierte Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerber/-innen erhalten bei gleicher Eignung und Befähigung den Vorzug. Bitte reichen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen nur in Kopie (keine Mappen) ein, da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens nicht zurückgesandt werden können; sie werden unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen sind unter Angabe der Kennziffer, gern auch in elektronischer Form, an den Präsidenten der Universität Kassel, 34109 Kassel bzw. bewerbungen@uni-kassel.de, zu richten.

Bewerbungsschluss: 15.12.2016
Bewerbungsschluss: 15.12.2016 Erschienen auf academics.de am 29.11.2016
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