Übersicht
Wir qualifizieren für die Arbeitswelten von morgen.
Die Hochschule Hannover (HsH) gehört mit rund 9.000 Studierenden zu den größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Niedersachsen. An fünf Fakultäten verbinden wir praxisorientierte Lehre, anwendungsnahe Forschung und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
Unsere Mitarbeitenden gestalten innovative Studienangebote, treiben Forschung mit gesellschaftlicher Relevanz voran und entwickeln Lösungen für zentrale Zukunftsfragen – von Digitalisierung und Nachhaltigkeit über Künstliche Intelligenz bis zu Gesundheit und Design.
Als Arbeitgeberin bieten wir ein inspirierendes wissenschaftliches Umfeld, moderne Arbeitsbedingungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in Forschung, Lehre und Hochschulmanagement.
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Benefits
Flexible Arbeitszeiten
Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.Mobiles Arbeiten / Home Office
Arbeiten von zu Hause oder unterwegs für eine höhere Flexibilität und Work-Life-Balance.Sportangebote/-events
Breites Hochschulsportangebot im Herzen Hannovers.Betriebliche Altersvorsorge
Zusätzliche Altersvorsorge vom Arbeitgeber für eine bessere finanzielle Absicherung im Alter.Eigene Kantine / Mensa / Cafeteria
Mensen mit frischen und abwechslungsreichen Speisen, von omnivorer bis veganer Ernährung.Kleine Lehr- und Lerngruppen
Gutes Betreuungsverhältnis und persönlicher Austausch.Weiterbildungsprogramme
Fachliche, persönliche u. didaktische Weiterbildungen – auch für neue Professor*innen (WindH).Interdisziplinäre Forschung
Zusammenarbeit über Fachgrenzen hinweg zur Förderung innovativer Lösungen.Familiengerecht
Familienfreundliches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Unterstützung für Eltern.Verbeamtung ohne Probezeit
Direkte Verbeamtung ohne Probezeit für eine sofortige berufliche Sicherheit.Nachhaltigkeit
Fokus auf umweltfreundliche Praktiken und ressourcenschonendes Arbeiten.Kultur und Werte
Zukunft gestalten durch Vielfalt, Innovation und Dialog
Die Hochschule Hannover verbindet regionale Verwurzelung mit internationaler Ausrichtung und einem breiten Fächerspektrum von Ingenieur-, Wirtschafts- und Kulturwissenschaften über Sozialwesen und Informatik bis hin zu Gestaltung. Sie steht für hohe Qualität in Lehre, Forschung und Verwaltung, fördert Persönlichkeitsentwicklung sowie lebenslanges Lernen und lebt eine Kultur der respektvollen, vielfältigen und verantwortungsvollen Zusammenarbeit. Mit dem Strategieprojekt DriFT – Driver of Future Transformation schafft die Hochschule zudem Räume für Innovation und gesellschaftliche Transformation. In Kompetenzzentren wie KITE für KI-Transformation und Empowerment sowie co:sie für nachhaltige Innovation und Entrepreneurship, in Innovationslaboren, Co-Labs und Transferprojekten arbeiten Lehrende, Studierende, Forschende und Mitarbeitende gemeinsam an zukunftsweisenden Lösungen und stärken den Dialog zwischen Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft.
Wir arbeiten interdisziplinär, praxisnah und innovationsorientiert an gesellschaftlich relevanten Lösungen. Gemeinsam fördern wir Vielfalt, Nachhaltigkeit, Forschung, Transfer, Digitalisierung und die aktive Mitgestaltung einer zukunftsfähigen Hochschule.
Diversität
Die HsH fördert Diversität, Austausch und kulturelle Vielfalt und wendet sich strikt gegen alle Formen von Diskriminierung und Benachteiligung aufgrund ethnischer Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Religion und Weltanschauung, Lebensalter und Behinderung. Das Team Gleichstellung unterstützt die HsH bei ihrem gesetzlichen Auftrag, sich aktiv für die Chancengleichheit von Frauen und Männern einzusetzen, bestehende Nachteile auszugleichen und Frauen- und Geschlechterforschung zu integrieren. Die HsH fördert hierzu verschiedene Projekte und Netzwerke, u. a. das Projekt PROfessur, das Niedersachsen-Technikum und Neustart MINT. Das GenderNetz der HsH bündelt als fakultätsübergreifender Zusammenschluss Personen und Aktivitäten an der Hochschule, die Gender in Lehre und Forschung bringen, und macht sie sichtbar.
Familienförderung
Der Familienservice unterstützt alle Hochschulangehörigen in der Vereinbarkeit von Familie und Studium oder Beruf, egal ob Sie Verantwortung für Kinder tragen oder Angehörige betreuen oder pflegen. Ziel ist es, Arbeits- und Studienbedingungen zu schaffen, die den verschiedenen Lebensentwürfen und -situationen der Familien an der Hochschule gerecht werden. Der Familienservice bietet umfassende Beratung, praktische Hilfestellungen und ein Netzwerk an Informationen, u. a. zu Pflegeverantwortung und Betreuung von Angehörigen sowie Kinderbetreuung. Darüber hinaus ermöglicht die HsH Notfallbetreuung und ist mit Wickel- und Stillräumen, Eltern-Kind-Flex-Büros, Spieletrolleys und MensaCard Kids ausgestattet, um das Arbeiten mit Kind(ern) auf dem Campus zu erleichtern.
Nachhaltigkeit
Die HsH ist sich ihrer Verantwortung gegenüber der Umwelt und zukünftigen Generationen bewusst. Sie setzt sich für eine nachhaltige Entwicklung und den Schutz natürlicher Ressourcen ein, um sowohl den Studierenden als auch den Mitarbeitenden ein gesundes und zukunftsfähiges Arbeitsumfeld zu bieten. Diese Umweltleitlinie dient als Grundlage für ihr Handeln und soll dazu beitragen, umweltbewusstes Denken und Handeln zu fördern – sowohl in unserem täglichen Arbeitsumfeld als auch in der Vermittlung an unsere Studierenden. Das Green Office ist das Nachhaltigkeitsbüro der Hochschule Hannover und koordiniert in enger Zusammenarbeit mit weiteren Akteur*innen Projekte in den Handlungsfeldern Energie, Gebäude, Mobilität, Begrünung, Beschaffung, Forschung und Lehre. Eine strategische Initiative ist beispielsweise der EnergyZERO-Campus für einen klimaneutralen Hochschulstandort. Mit co:sie ist ein Kompetenzzentrum für nachhaltige Innovation und Entrepreneurship im Aufbau. Jährlich veröffentlicht das Green Office der HsH einen Nachhaltigkeitsbericht, der aufzeigt, wo sich die Hochschule aktuell auf ihrem Weg zu mehr Nachhaltigkeit befindet. Dabei bildet er exemplarisch einige Lehr- und Forschungsaktivitäten der Fakultäten ab und gibt Auskunft über die weiteren Zielsetzungen der HsH im Bereich Nachhaltigkeit.
Zusammenarbeit
Die HsH umfasst fünf Fakultäten, die sich über mehrere Standorte in der Landeshauptstadt Hannover erstrecken. Die vielseitigen und praxisorientierten Fachrichtungen ermöglichen eine enge und interdisziplinäre Zusammenarbeit. Studierende und Beschäftigte profitieren von überfachlichem Wissen, woraus sich fünf innovative Forschungsinstitute, das Institute for Applied Data Sciences (Data|H), das Institut für Biokunststoffe und Bioverbundwerkstoffe (IfBB), das Institut für Sensorik und Automation (ISA) sowie das Forschungszentrum für Energie-Mobilität-Prozesse (EMP) und das Institut für angewandte Gesundheits-, Bildungs- und Sozialforschung (GBS) entwickelt haben.
Recruiting
Bewerbungsprozess
für Tarifbeschäftigte:
1. Onlinebewerbung über das Karriereportal
2. Vorauswahl durch die jeweilige Fakultät und Organisationseinheit
3. Auswahlgespräch
4. Vertragsangebot und Onboarding
für Professuren:
1. Ausschreibung - Vakante Professuren werden öffentlich ausgeschrieben. Die Bewerbungsfrist beträgt in der Regel vier bis sechs Wochen.
2. Berufungskommission - Eine Kommission aus allen Statusgruppen sowie externen Mitgliedern bewertet die Bewerbungen nach vorab festgelegten Kriterien.
3. Vorauswahl - Geeignete Kandidat*innen werden ausgewählt und zu Probelehrveranstaltungen eingeladen.
4. Probevorlesung - Die Bewerber*innen halten eine Probevorlesung bzw. ein Probeseminar und führen ein persönliches Gespräch mit der Kommission.
5. Berufungsvorschlag - Die Kommission erarbeitet einen Berufungsvorschlag mit in der Regel drei Listenplatzierten.
6. Gremienverfahren - Der Berufungsvorschlag geht in den Gremienlauf durch Fakultätsrat, Senat, Präsidium und Hochschulrat.
7. Ruferteilung - Der Präsident der Hochschule Hannover erteilt den Ruf an die erstplatzierte Person.
8. Berufungsverhandlung, Rufannahme und Ernennung - Nach erfolgreichen Berufungsverhandlungen und Annahme des Rufes erfolgt die Ernennung zum Professor*in.
Sie interessieren sich für eine Professur, sind sich aber unsicher, ob Sie die Einstellungsvoraussetzungen vollständig erfüllen? Wir unterstützen Sie auf Ihrem Weg zur Professur. Mehr zu den Angeboten der Beratung, Vernetzung oder Veranstaltungen finden Sie auf den Seiten von HannoTalents.
Für eine unverbindliche und vertrauliche Beratung melden Sie sich gerne auch per E-Mail unter
hannotalents@hs-hannover.de.
Onboarding
Neue Mitarbeitende werden strukturiert begleitet durch:
• persönliche Ansprechpartner*innen
• Einführungsveranstaltungen
• Informationen zu Hochschule, Forschung und Organisation
• Unterstützung bei administrativen Prozessen
Die Hochschule Hannover sucht regelmäßig qualifizierte Persönlichkeiten in folgenden Bereichen:
• Professuren
• Wissenschaftliche Mitarbeitende
• Promovierende und Postdocs
• IT-Fachkräfte
• Verwaltungs- und Projektpersonal
• Lehrkräfte für besondere Aufgaben
Karriere
Einstiegsmöglichkeiten
• Professur
• Wissenschaftliche Mitarbeit in Forschungsprojekten
• Promotion
• Fach- und Verwaltungskarrieren
• Projektmanagement und Transfer
Personalentwicklung und Weiterbildung
Die Hochschule Hannover fördert die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden durch:
• interne und externe Weiterbildungsangebote
• Führungskräfteprogramme
• Qualifizierungsprogramme für Wissenschaftler*innen
• didaktische Weiterbildungen für Lehrende
Gehaltsangaben
Die Hochschule Hannover bietet attraktive Arbeitsbedingungen im öffentlichen Dienst.
Die Vergütung erfolgt nach TV-L.
Auslandsaufenthalte
Die Hochschule Hannover unterstützt ihre Mitarbeitenden und Lehrenden bei der Vernetzung und Zusammenarbeit mit internationalen Hochschulen. Über den Internationalisierungsfonds können u.a. internationale und kooperative (Lehr-)Veranstaltungen gefördert werden. Das Programm „ERASMUS+ Personalmobilität“ stärkt die internationale und interkulturelle Handlungskompetenz der Mitarbeitenden und Lehrenden im Sinne eines lebenslangen Lernens.
Jobs Hochschule Hannover - University of Applied Sciences and Arts
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W2-Professur Betriebssysteme, Rechnernetze und IT-SicherheitHochschule Hannover University of Applied Sciences and Arts
HannoverVollzeitBefristetUnbefristet03.09.2026 -
W2-Professur Designwissenschaften mit dem Schwerpunkt Materialität
Hochschule Hannover University of Applied Sciences and Arts
HannoverVollzeitBefristetUnbefristet03.09.2026 -
W2-Professur Robotertechnik und Elektrische Messtechnik
Hochschule Hannover University of Applied Sciences and Arts
HannoverVollzeitBefristetUnbefristet20.08.2026