Dekanin / Dekan der Medizinischen Fakultät der Universität Bern (m/w/d) Universität Bern - Medizinische Fakultät

Über uns

Dekanin/Dekan der Medizinischen Fakultät der Universität Bern in Verbindung mit der möglichen Rolle als Chief Research and Education Officer (CREO) der Insel Gruppe (Mitglied der Geschäftsleitung)

Die Institutionen

Die Medizinische Fakultät der Universität Bern zählt zu den führenden medizinischen Fakultäten der Schweiz. Sie bildet rund 2'500 Studierende der Human- und Zahnmedizin aus. Die enge Verbindung von Grundlagenforschung, Ingenieurwissenschaften und klinischer Medizin bietet beste Voraussetzungen für medizinische Spitzenforschung und eine international sichtbare Translation.

Die Insel Gruppe vereint das Universitätsspital Inselspital, das Berner Reha Zentrum und die Landspitäler Aarberg, Belp und Riggisberg zu einem der grössten medizinischen Vollversorgungssysteme der Schweiz - von der Spitzenmedizin bis zur Grundversorgung. Rund 11'000 Mitarbeitende engagieren sich für Patientenversorgung, Forschung, Aus- und Weiterbildung.

Ihr Profil

Personalunion und Governance

Eine Personalunion beider Funktionen wird angestrebt. Sie setzt voraus, dass die Kandidatin oder der Kandidat für beide Funktionen geeignet ist und dass die Anforderungen an Governance und Compliance erfüllt werden, insbesondere bezüglich Zuständigkeiten, Entscheidungswege sowie eines geregelten Umgangs mit Interessenkonflikten und vertraulichen Informationen. Sind diese Voraussetzungen nicht gegeben, werden die beiden Positionen getrennt besetzt.

Bei einer Personalunion ergänzen sich die Anstellungen an der Universität Bern (50%) und bei der Insel Gruppe (50%) zu einem Gesamtpensum von 100%. Bei getrennten Besetzungen werden die Anstellungen und Pensen für jede Funktion separat festgelegt.

Aufgaben und Anforderungen

Dekanin/Dekan der Medizinischen Fakultät

• Strategische Weiterentwicklung der Fakultät
• Administrative Führung des Dekanats
• Koordination von Lehre und Forschung
• Vertretung der Fakultät nach innen und nach aussen
• Förderung der Zusammenarbeit über Fach- und Institutionsgrenzen hinweg
• Wahrnehmung der Aufgaben in der akademischen Selbstverwaltung

Chief Research and Education Officer (CREO) der Insel Gruppe

• Mitglied der Geschäftsleitung der Insel Gruppe
• Administrative Führung des zugeordneten Personals
• Strategische Verankerung und Weiterentwicklung von Forschung, Lehre und akademischen Laufbahnen in der Insel Gruppe
• Stärkung der klinischen Forschung und Translation
• Sicherstellung der Forschungsgovernance und -compliance
• Sicherstellung der Erfüllung des Leistungsauftrags Forschung und Lehre gemäss den universitären Leistungsvereinbarungen und fakultären Vorgaben
• Förderung der Zusammenarbeit zwischen der Insel Gruppe, der Universität Bern und ihren universitätsmedizinischen Partnern.

Anforderungsprofil

Für das Amt der Dekanin oder des Dekans suchen wir eine international anerkannte Führungspersönlichkeit, die gemäss Art. 16 Abs. 5 des Fakultätsreglements eine ordentliche oder ausserordentliche Professur innehat.

Wir erwarten:

• Ausgewiesenes wissenschaftliches Profil mit exzellenter Publikationstätigkeit und erfolgreicher Einwerbung kompetitiver Drittmittel
• Hohe internationale Sichtbarkeit und Vernetzung
• Nachgewiesene Management- und Leadership-Erfahrung in der strategischen Führung komplexer akademischer und/oder klinischer Organisationen
• Partizipativen, integrativen und entscheidungsorientierten Führungsstil
• Erfahrung in der akademischen Selbstverwaltung und/oder in einer Leitungsfunktion an einem Universitätsspital
• Innovationskraft und Gestaltungswillen an der Schnittstelle von Wissenschaft und Gesundheitsversorgung.

Rahmenbedingungen

Bewerbungen aus klinischen und nicht-klinischen Fachgebieten sind gleichermassen willkommen. Bewerbungen von externen Universitäten sind ausdrücklich willkommen.

Das Amt der Dekanin oder des Dekans wird hauptamtlich ausgeübt. Wiederwahl ist möglich.

Die Wahl der Dekanin oder des Dekans erfolgt durch das Fakultätskollegium, die des CREO durch den Verwaltungsrat der Insel Gruppe.

Stellvertretende/r Dekanin/Dekan

Parallel wird die Stelle der stellvertretenden Dekanin oder des stellvertretenden Dekans ausgeschrieben. Sie wird komplementär zur Dekanin oder zum Dekan aus dem jeweils anderen Bereich – klinisch oder nicht-klinisch – besetzt.

Selbstverständnis

Besonders willkommen sind Bewerbungen für die Personalunion. Ebenso möglich ist eine Bewerbung nur für das Amt der Dekanin oder des Dekans. Für die stellvertretende Dekansfunktion kann zusätzlich kandidiert werden.

Arbeiten an der UniBE

Die Universität Bern bietet nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch ein Umfeld, das Entwicklung, Vielfalt und Chancengleichheit aktiv fördert. Entdecken Sie, was uns als Arbeitgeberin auszeichnet und wie Sie bei uns weiterkommen.

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Für sich und die Gesellschaft.