Senior Scientist & AI Solutions Lead – Hybrid AI (all genders) Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO
Ort: Stuttgart
Senior Scientist & AI Solutions Lead – Hybrid AI (all genders)
Das Fraunhofer Forschungs- und Innovationszentrum (FIZ) für Hybride Künstliche Intelligenz ist ein dynamisch wachsender Standort des Fraunhofer-Instituts für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO in Kooperation mit dem Fraunhofer-Institut für Intelligente Analyse- und Informationssysteme IAIS in Heilbronn. Das FIZ für Hybride Künstliche Intelligenz entwickelt und erforscht Lösungen, Technologien, Modelle und Anwendungen für den Einsatz in Unternehmen. Im Mittelpunkt stehen agentenbasierte und hybride Lösungen, die generative KI und große Sprachmodelle einsetzen. Ziel ist die Realisierung von intelligenten Assistenzsystemen, Automatisierungslösungen und KI-basierten Produkten.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Menschen, die mit Unternehmergeist, Leidenschaft und Kreativität an zukunftsweisenden Fragestellungen arbeiten möchten.
Hier sorgen Sie für Veränderung
Sie übernehmen Verantwortung für unsere Forschungs- und Industrieprojekte und gestalten gemeinsam mit unserem Team innovative KI-Lösungen von der ersten Idee bis zur praktischen Anwendung. Dabei erwarten Sie insbesondere folgende Aufgaben:
- Technische Steuerung und inhaltliche Mitwirkung in anwendungsnahen Forschungs- und Entwicklungsprojekten im Bereich Künstliche Intelligenz
- Konzeption, Entwicklung und Umsetzung von Demonstratoren, Prototypen und Lösungsarchitekturen für KI- und Agentensysteme
- Entwicklung neuer Forschungsthemen und Projektideen sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Forschungsanträgen und Angeboten
- Fachliche und technische Beratung von Unternehmen und Kund*innen bei der Identifikation, Konzeption und Umsetzung anwendungsnaher KI-Lösungen
- Aufbau und Weiterentwicklung von Kooperationen mit Unternehmen, Partnern sowie Fraunhofer-Teams und -Instituten am dynamisch wachsenden KI-Standort Heilbronn
- Publikation und Präsentation von Forschungs- und Projektergebnissen auf wissenschaftlichen und praxisorientierten Veranstaltungen
Hiermit bringen Sie sich ein
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Informatik, Künstliche Intelligenz, Data Science, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik oder einer informatiknahen Fachrichtung; eine Promotion im Bereich Künstliche Intelligenz ist von Vorteil
- Fundierte Expertise und praktische Erfahrung im Bereich Generative und Agentische KI, insbesondere in der Funktionsweise und dem Einsatz von Large Language Models (LLMs) sowie in der Konzeption und Entwicklung moderner Softwarelösungen
- Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung anwendungsnaher KI-Forschungs- und Entwicklungsprojekte sowie idealerweise in der Überführung von Forschungsergebnissen in praxisorientierte Lösungen
- Erfahrung in der fachlichen Führung und Steuerung interdisziplinärer Projektteams sowie in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
- Ausgeprägte unternehmerische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Freude daran, neue Forschungsthemen, Projekte und innovative KI-Lösungen zu entwickeln und voranzutreiben
- Sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache sowie ein souveränes Auftreten gegenüber Unternehmen, Forschungspartnern und weiteren Stakeholdern
- Eine zuverlässige, teamorientierte, kreative und pragmatisch handelnde Persönlichkeit, die wissenschaftliche Exzellenz mit Umsetzungsstärke verbindet und eigene Ideen mit Begeisterung in die Praxis bringt
Was wir für Sie bereithalten
- Spannende Aufgaben an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Wirtschaft mit Forschungs- und Industrieprojekten
- Mitarbeit in einem hoch motivierten interdisziplinären Team
- Eigenverantwortung mit hohem Freiheitsgrad
- Optimale technische Ausstattung, z. B. Hardware-Infrastruktur für KI sowie Zugang zu wichtigen Online-Plattformen
- Umfassendes, individuelles Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebot mit Möglichkeit zur Promotion (sofern nicht bereits promoviert)
- Faires und transparentes Vergütungssystem mit individuellen, leistungsbezogenen Vergütungsbestandteilen und Erfolgsbeteiligung
- Flexible Arbeitszeiten und Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Einen angenehmen und modernen Arbeitsplatz zentral in Heilbronn
- Weitere Benefits (u. a. betriebliche Altersvorsorge, vergünstigtes Deutschlandticket, Kantine und Diensthandy – auch zur Privatnutzung)
Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Unsere Aufgaben sind vielfältig und anpassbar – für Bewerber*innen mit Behinderung finden wir gemeinsam Lösungen, die ihre Fähigkeiten optimal fördern.
Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine langfristige Weiterbeschäftigung wird angestrebt.
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden.
Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.
Kennziffer
85284
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Weitere Informationen zum Arbeitgeber
Fraunhofer-Gesellschaft zur Förderung der angewandten Forschung e.V.
Fraunhofer: Forschen für Menschen - die Zukunft erfinden
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Als führende Organisation für angewandte Forschung in Europa hat sich Fraunhofer den Bedürfnissen der Menschen verschrieben. Geforscht wird in den Feldern: Gesundheit, Sicherheit, Kommunikation, Mobilität, Energie und Umwelt, es gibt bei Fraunhofer Jobs in vielen Bereichen. Mit einem Forschungsvolumen von 1,9 Milliarden Euro, davon 1,6 Milliarden Euro im Bereich der Vertragsforschung, werden die Aufträge für die Vertragspartner wie Industrie-, Dienstleistungsunternehmen oder der Öffentlichen Hand ausgeführt. Dabei übernimmt Fraunhofer sowohl die Produktentwicklung als auch die Optimierung bereits bestehender Verfahren und zeigt den Auftraggebern neue zukunftsgerichtete Wege.
An den 66 Standorten und selbständigen Forschungseinrichtungen in ganz Deutschland sind rund 22.000 MitarbeiterInnen vor allem aus den Bereichen Ingenieurs- und Naturwissenschaften beschäftigt. Die einzelnen Fraunhofer-Institute sind fachübergreifend miteinander vernetzt und können somit auch komplexe Fragestellungen von verschiedenen Seiten durchleuchten und lösen. Es gibt also vielfältige Möglichkeiten, bei Fraunhofer Karriere zu machen.
Als Arbeitgeber bietet Fraunhofer Jobs und Stellenangebote für den wissenschaftlichen Nachwuchs. 2013 wurde die Gemeinschaft in einer Studentenbefragung zu den 100 beliebtesten Arbeitgeber Deutschlands auf Platz 3 im Bereich der Naturwissenschaften gewählt. Durch fortlaufende fachliche und persönliche Fortbildung haben Hochschulabsolventen technischer und naturwissenschaftlicher Fachrichtungen bei Fraunhofer die Möglichkeit sich für verantwortungsvolle Tätigkeiten in der Wirtschaft zu qualifizieren. Um die Chancengleichheit und auch die Aussicht auf eine ausgewogene Work-Life-Balance zu wahren, bietet die Fraunhofer-Gemeinschaft die Möglichkeit, ihren Beschäftigten über Teilzeit- oder Telearbeitsmodelle sowie eines Sabbaticals, Beruf, Familie und Freizeit optimal miteinander zu verbinden. Bei Fraunhofer Karriere zu machen hat also viele Vorteile.
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