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W2-Professur (m/w/x) Informatik - insbesondere Netzwerke und IT-Sicherheit
Hochschule Reutlingen

Unbefristet
Vollzeit
Bewerbungsfrist: 19.10.2025
Veröffentlicht am: 26.09.2025
Reutlingen
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W2-Professur (m/w/x) Informatik - insbesondere Netzwerke und IT-Sicherheit
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An der Hochschule Reutlingen trifft Innovation auf Tradition. Ob digitale Transformation, nachhaltige Produktentwicklung oder interdisziplinäre Forschung – wir arbeiten an Themen, die Wissenschaft, Wirtschaft und die Welt bewegen. Unsere renommierte Fakultät für Informatik gestaltet die digitale Zukunft unserer Gesellschaft mit, indem sie anwendungsbezogen und verantwortlich aktuelle Fachinhalte vermittelt und neue Methoden erforscht.

Zum Wintersemester 2026/2027 oder später ist an der Fakultät Informatik folgende Professur zu besetzen:

W2-PROFESSUR (m/w/x)
Informatik insb. Netzwerke und IT-Sicherheit

Kennziffer 2025/086

WAS SIE GESTALTEN

  • Sie lehren primär im Studiengang "Medizinisch-Technische Informatik" sowie in den Studiengängen "Medien- und Kommunikationsinformatik" und "Human Centered Computing".
  • Sie gestalten didaktisch fundierte Lehrveranstaltungen auf Bachelor- und Masterniveau in deutscher und englischer Sprache.
  • Sie nutzen die Laborinfrastruktur zur Umsetzung projektorientierter Lehrformate.
  • Sie forschen in dem Bereich Ihrer Professur und bringen sich in kollaborative Forschungsprojekte ein.
  • Sie betreuen Studierende individuell und engagiert und sind an der Hochschule präsent.
  • Sie wirken aktiv in der akademischen Selbstverwaltung und im Team des Studiengangs mit.

WAS SIE MITBRINGEN

  • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium sowie eine einschlägige Promotion.
  • Einschlägige mehrjährige Berufspraxis, davon in der Regel drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs.
  • Fundierte Kenntnisse in IT-Netzwerken und vernetzten Systemen sowie im Bereich IT-Sicherheit.
  • Idealerweise Erfahrung im Bereich der Medizininformatik oder Medizintechnik.
  • Idealerweise Erfahrungen in anwendungsorientierter Forschung und Drittmitteleinwerbung
  • Sehr gute didaktische Fähigkeiten, insbesondere im Umgang mit heterogenen Lehrsituationen.
  • Interkulturelle Kompetenz, Eigeninitiative und Begeisterung, Teil eines dynamischen und engagierten Teams zu sein.

Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen bitten wir nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Nähere Informationen zu den Einstellungsvoraussetzungen finden Sie unter www.reutlingen-university.de/aktuelles/einstellungsvoraussetzungen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 19.10.2025 über unser Bewerbungsportal http://karriere.reutlingen-university.de. Bewerbungen per E-Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden.

Bei Fragen kontaktieren Sie gerne: Prof. Dr. Oliver Burgert | +49 (0)7121 271 4030 | oliver.burgert@reutlingen-university.de

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Hochschule Reutlingen
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Reutlingen + 1
> 500 Mitarbeiter:innen
Deutsch + 1
1855 gegründet
Promotionsrecht
1 Job

Wer wir sind

Unfold the Potential. Together - An der Hochschule Reutlingen trifft Innovation auf Tradition. Ob digitale Transformation, nachhaltige Produktentwicklung oder interdisziplinäre Forschung – wir verstehen, was Wissenschaft, Wirtschaft und die Welt bewegt. Als eine der renommiertesten HAWs Deutschlands ermöglichen wir rund 5.000 Studierenden an fünf Fakultäten eine internationale, unternehmensnahe Ausbildung auf höchstem Niveau.

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Benefits

Familiengerecht

Familienfreundliches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Unterstützung für Eltern.

Dual Career

Unterstützung für Dual-Career-Paare bei der Karriereplanung und Standortwahl.

Weiterbildungsprogramme

Umfangreiche Weiterbildungsangebote zur Förderung von Fachwissen und persönlichen Fähigkeiten.

Mitarbeiter-Events

Regelmäßige Veranstaltungen und Events zur Stärkung des Teamgeists und der Mitarbeiterbindung.

Betriebliche Altersvorsorge

Zusätzliche Altersvorsorge vom Arbeitgeber für eine bessere finanzielle Absicherung im Alter.

Job-Ticket

Ermäßigtes oder kostenloses Ticket für öffentliche Verkehrsmittel zur bequemen Anreise.

Eigene Kantine / Mensa / Cafeteria

Firmeninterne Kantine mit frischen und abwechslungsreichen Speisen für Mitarbeiter.

Flexible Arbeitszeiten

Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

Mobiles Arbeiten / Home Office

Arbeiten von zu Hause oder unterwegs für eine höhere Flexibilität und Work-Life-Balance.
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