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Professur „Kinderschutz und Kinderrechte in NRW“
Hochschule Düsseldorf

Unbefristet
Vollzeit
Bewerbungsfrist: 30.09.2025
Veröffentlicht am: 11.09.2025
Düsseldorf
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Professur „Kinderschutz und Kinderrechte in NRW“
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Laura Twistel
Tel. +49 211 4351-8182

An der Hochschule Düsseldorf ist im Fachbereich Sozial- und Kulturwissenschaften zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete W2-Professur mit dem folgenden Lehr- und Forschungsgebiet zu besetzen:

Professur „Kinderschutz und Kinderrechte in NRW“
(Kennziffer SK/1-25)

Weitere Informationen finden Sie unter:
https://karriere.hs-duesseldorf.de/professur

Bitte bewerben Sie sich bis zum 30.09.2025 online! 

Hochschule Düsseldorf Düsseldorf

Kennziffer

SK/1-25

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Hochschule Düsseldorf
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Düsseldorf
> 500 Mitarbeiter:innen
Deutsch
1971 gegründet
1 Job

Benefits

Familiengerecht

Familienfreundliches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Unterstützung für Eltern.

Flexible Arbeitszeiten

Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

Weiterbildungsprogramme

Umfangreiche Weiterbildungsangebote zur Förderung von Fachwissen und persönlichen Fähigkeiten.

Eigene Kantine / Mensa / Cafeteria

Firmeninterne Kantine mit frischen und abwechslungsreichen Speisen für Mitarbeiter.

Kinderbetreuung

Betriebliche Kinderbetreuung für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Betriebsarzt

Firmeninterne medizinische Betreuung und Beratung durch den Betriebsarzt.

Gute Verkehrsanbindung

Optimale Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und Hauptverkehrsstraßen.

Job-Ticket

Ermäßigtes oder kostenloses Ticket für öffentliche Verkehrsmittel zur bequemen Anreise.

Zusätzlicher Urlaub

Mehr Urlaubstage als gesetzlich vorgeschrieben, um Erholung und Auszeiten zu fördern.

Sportangebote/-events

Sportprogramme und Veranstaltungen, um Gesundheit und Teamgeist zu fördern.

Mobiles Arbeiten / Home Office

Arbeiten von zu Hause oder unterwegs für eine höhere Flexibilität und Work-Life-Balance.

Barrierefreiheit

Barrierefreie Arbeitsplätze und Infrastrukturen für Mitarbeiter mit Behinderungen.
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