Die Universität Freiburg ist einen Wechsel wert: Mit ihrer über 500-jährigen Geschichte ist sie eine der renommiertesten und forschungsstärksten Universitäten Deutschlands. Hier arbeiten Sie in einer einzigartigen Vielfalt von Fächern, Perspektiven und Menschen für Forschung und Lehre auf höchstem Niveau – mitten in einer der beliebtesten Städte Deutschlands. Die Personalpolitik der Albert-Ludwigs-Universität Freiburg orientiert sich an den Prinzipien der Gleichstellung und Vielfalt. Die Universität bekennt sich nachdrücklich zu dem Ziel einer familiengerechten Hochschule.
Die Walter-und-Ingeborg-Herrmann Professur für Leistungsultraschall und Technische Funktionswerkstoffe (EFM) am Institut für Nachhaltige Technische Systeme (INATECH) sucht eine*n
Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (w/m/d)
Vollzeitstelle, Eintrittstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Beschreibung
Im Rahmen Ihres Aufgabenspektrums obliegt Ihnen nach einer angemessenen Einarbeitungszeit die wissenschaftliche Bearbeitung eines öffentlich geförderten Forschungsprojektes auf dem Gebiet nachhaltiger Konzepte zum Verbinden von Leichtmetallen mittels Leistungsultraschall.
Im Forschungsvorhaben werden der Einfluss der Werkzeugstrukturierung auf die Verbundqualität von Ti/Al-Verbunden und die Lebensdauer der so genannten Sonotroden systematisch untersucht. Parallel zu den Schweißungen wird der Sonotrodenverschleiß dokumentiert und charakterisiert, um optimierte Sonotrodenstrukturierungen zu konstruieren, die resultierenden Verbundfestigkeiten zu erhöhen, Werkzeuglebensdauern zu verlängern und das Grundverständnis in Bezug auf Ultraschallschweißsonotroden zu erweitern. Hierzu stehen Ihnen am INATECH modernste Schweiß- und Prüfsysteme sowie eine leistungsfähige Analytik zur Verfügung. Ferner ist eine Einbindung in die Lehre, die Betreuung studentischer Arbeiten sowie die Mitwirkung in Industrieprojekten und projektübergreifenden Lehrstuhlaufgaben vorgesehen.
Folgendes Anforderungsprofil ist erwünscht:
- ein mit überdurchschnittlichen Leistungen abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in den Fächern Maschinenbau, Materialwissenschaften, Physik oder einer verwandten Fachrichtung mit ingenieurwissenschaftlichem Bezug (Dipl.-Ing., M. Sc.),
- fundiertes Wissen im Bereich der Materialwissenschaft und Werkstofftechnik, insbesondere auf dem Gebiet der Verbindungstechnik sowie der Leichtmetalle,
- Grundkenntnisse im Bereich Mess- und Regeltechnik,
- sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse sowie
- Engagement, selbstständige Arbeitsweise, Eigeninitiative und Teamfähigkeit.
Das INATECH befindet sich in einer spannenden Aufbauphase und sucht weitere Wissenschaftler*innen, die aktiv zur weiteren Entwicklung beitragen und mitgestalten. Im Rahmen Ihrer Mitarbeit am INATECH ist die Möglichkeit zur Promotion gegeben und wird ausdrücklich gefördert. Bewerberinnen und Bewerber mit Kindern sind willkommen.
Wir bieten Ihnen:
- ein vielfältiges und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
- eine kollegiale und freundliche Arbeitsatmosphäre in einem jungen Team
- Vergütung nach E13 TV-L (mit entsprechenden Nachweisen)
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung möglichst in elektronischer Form, d. h. ein zusammengesetztes PDF-Dokument (maximal 10 MB) mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise) einschließlich einer einseitigen Gedankenskizze hinsichtlich Motivation Ihrer Bewerbung.
Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet, mit der Option auf Verlängerung.
Für die hier ausgeschriebene Position freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich mit o. g. Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 00003345 bis spätestens 30.11.2023. Ihre Bewerbung richten Sie bitte in schriftlicher oder elektronischer Form an:
Universität Freiburg
Walter-und-Ingeborg-Herrmann Professur für
Leistungsultraschall und Technische Funktionswerkstoffe
Emmy-Noether-Str. 2
79110 Freiburg
Online über
„Jetzt Bewerben“
Für nähere Informationen steht Ihnen Herr Prof. Dr.-Ing. Frank Balle unter Tel. +49 761 203-54200 oder E-Mail
efm@mail.inatech.uni-freiburg.de zur Verfügung.
Allgemeine und rechtliche Hinweise:
Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen. Die Auswahl erfolgt nach den Regeln des AGG (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz).
Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.
Für den Inhalt dieser Anzeige ist die jeweils ausschreibende Einrichtung verantwortlich. Etwaige inhaltliche Fehler begründen keine Ansprüche oder Rechte. Die rechtsgeschäftliche Vertretung im Zusammenhang mit dem Besetzungsverfahren und der Einstellung erfolgt ausschließlich durch das zuständige Personaldezernat.
Bitte beachten Sie, dass Gefährdungen der Vertraulichkeit und der unberechtigte Zugriff Dritter bei der Kommunikation per unverschlüsselter E-Mail nicht ausgeschlossen werden können.