An der Universität Potsdam ist an der Humanwissenschaftlichen Fakultät, Professur Medizinische Soziologie und Psychobiologie, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Akademische/-r Mitarbeiter/-in (w/m/d)
Kenn-Nr. 304/2021

mit 30 Wochenstunden (75 %) befristet auf 3 Jahre zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt nach Entgelt­gruppe 13 der Entgelt­ordnung zum TV-Länder. Die Befristung erfolgt nach § 2 Abs. 1 Wissen­schafts­zeit­ver­trags­gesetz (WissZeitVG). Es besteht die Möglichkeit zur wissen­schaft­lichen Weiter­quali­fikation (Habilitation).

Aufgaben:

• Mitarbeit an Forschungsprojekten der Professur, Entwicklung eines eigenen Forschungsschwerpunkts in Themengebieten der Professur
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Einwerbung von Forschungs­projekten
• Betreuung des wissenschaftlichen Nachwuchses
• Projekt-Dissemination (Erarbeitung inter-/nationaler fach­wissen­schaft­licher Publika­tionen, Präsenta­tionen auf Kongressen und Fach­tagungen)

Einstellungsvoraussetzungen:

• abgeschlossenes wissenschaftliches Hoch­schul­studium im Bereich Sozial- oder Gesund­heits­wissen­schaften oder Methoden
• überdurchschnittlich gut abgeschlossene Promotion im Bereich Sozial- oder Gesund­heits­wissen­schaften
• sehr gute analytische, konzeptionelle und strategische Fähigkeiten
• Erfahrung in interdisziplinärer Studienarbeit sowie klinische Studien
• sehr gute Englisch- und Methodenkenntnisse
• Nachweis bisheriger Publikationstätigkeit

Unser Angebot:

• anspruchsvolle Mitarbeit an hochaktuellen Themen in einem inter­diszi­plinären kollegialen Team
• Entwicklung moderner, innovativer Forschungs­konzepte personali­sierter Medizin im Bereich stressassoziierter Erkrankungen
• sehr dynamischer, anwendungs­orientierter wissen­schaftlicher Arbeits­bereich
• enge Anbindung an Berliner Universitäten und Forschungs­einrichtungen

Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und anspruchs­volle Tätigkeit in einem dynamischen Team sowie attraktive Arbeitsbedingungen. Infor­mieren Sie sich im Internet unter https://www.uni-potsdam.de/​de/​arbeiten-an-der-up/ über die vielfältigen Angebote und Leistungen für unsere Mitarbeitenden. Weiterführende Einblicke in die Universität Potsdam erhalten Sie auf unserer Homepage unter http://www.uni-potsdam.de. Für nähere Informationen zur Ausschreibung steht Ihnen Frau Prof. Dr. Pia Wippert per E-Mail: wippert@uni-potsdam.de gerne zur Verfügung.

Für die eigene vertiefte wissenschaftliche Arbeit steht mindestens ein Drittel der jeweiligen Arbeitszeit zur Verfügung.

Die Universität Potsdam strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und fordert daher qualifizierte Bewerberinnen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Die Universität Potsdam schätzt die Vielfalt ihrer Mitglieder und verfolgt die Ziele der Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/​Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orien­tierung und Identität. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Sinne des BbgHG § 7 Absatz 4 und schwer­behinderte Menschen bevorzugt berück­sichtigt. Bewerbungen aus dem Ausland und von Personen mit Migrations­hintergrund sind ausdrücklich erwünscht.

Das Lehrdeputat richtet sich nach den jeweils gültigen Vorgaben der Lehr­verpflichtungs­verordnung (LehrVV) des Landes Brandenburg sowie der vom Senat der Universität Potsdam beschlossenen Band­breiten­regelung: http://www.uni-potsdam.de/​fileadmin01/​projects/​verwaltung/​docs/​Dezernat3/​Merkblatt_LehrVV.pdf

Für diese Stelle erfolgt die Zuordnung zur Gruppe akademischer Mitarbeiter/-innen1, mit Qualifizierungsmöglichkeit (Habilitation).

¹ Diese Bezeichnung gilt für alle Geschlechterformen (w/m/d).