Die Universität Siegen ist mit knapp 20.000 Studierenden, ca. 1.300 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern sowie 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Technik und Verwaltung eine innovative und interdisziplinär ausgerichtete Universität. Sie bietet mit einem breiten Fächerspektrum von den Geistes- und Sozialwissenschaften über die Wirtschaftswissenschaften bis zu den Natur- und Ingenieurwissenschaften ein hervorragendes Lehr- und Forschungsumfeld mit zahlreichen inter- und transdisziplinären Forschungsprojekten. Die Universität Siegen bietet vielfältige Möglichkeiten, Beruf und Familie zu vereinbaren. Sie ist deswegen seit 2006 als familiengerechte Hochschule zertifiziert und bietet einen Dual Career Service an. In der Fakultät II - Bildung • Architektur • Künste - der Universität Siegen ist im Department Erziehungswissenschaft . Psychologie die Stelle

einer/eines Akademischen Oberrätin/Oberrates
(Bes.Gr. A14 LBesG NRW)
als wiss. Mitarbeiterin/Mitarbeiter
gem. § 44 Hochschulgesetz des Landes Nordrhein-Westfalen

zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen. Ihre Aufgaben umfassen:

1. Realisierung und Durchführung experimental-psychologischer Forschungsprojekte an der Schnittstelle differentieller, biologischer und/oder klinischer Psychologie (z. B. interindividuelle Unterschiede bei Konditionierungsprozessen). Ein Schwerpunkt soll auf der Nutzung psychophysiologischer Methoden und/oder Eye-Tracking liegen
2. In diesem Rahmen eigenständige Drittmittelakquise sowie Publikationstätigkeit
3. Administrative Tätigkeiten sowie Beteiligung an Forschungsprojekten, Drittmittelprojekten und Publikationstätigkeiten der Abteilung für Klinische Psychologie
4. Lehre und Betreuung von Studierenden im Bereich der Differentiellen Psychologie und Psychologischer Diagnostik im Umfang von 9 Semesterwochenstunden

Ihr Profil:

1. Sie verfügen über eine abgeschlossene Promotion/PhD im Bereich der Psychologie
2. Sie können hervorragende wissenschaftliche Leistungen (umfangreiche Publikationstätigkeit in einschlägigen internationalen Fachjournalen) in den genannten Forschungsschwerpunkten vorweisen
3. Ausgewiesene Forscherpersönlichkeit mit Erfahrungen in der Nutzung von psycho-physiologischer Messinstrumente (z. B. Biopac) und/oder Eye-Tracking
4. Sie verfügen über umfangreiche Anwenderkenntnisse in Programmiersprachen (z. B. Matlab/ Python)
5. Sie sollten über Erfahrungen in der Akquise von Drittmitteln verfügen oder idealerweise schon bereits eigene Drittmittel eingeworben haben
6. Sie verfügen über langjährige Erfahrung und überdurchschnittliches Engagement in der Lehre und der Betreuung von Studierenden und Promovierenden
7. Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse

Wir bieten:
Die Position ist angegliedert an die Professur für Klinische Psychologie, die über gut ausgestattete Laborräumlichkeiten für die experimental-psychologische Forschung verfügt (u. a. Eye-Tracking, EDA, EMG, EKG, Olfaktometer und Gustometer). Mittel zur Erweiterung der Ausstattung entsprechend neuer Fragestellungen sind vorhanden. Es bestehen zudem langjährige Kooperationen, in deren Rahmen auch Studien mit einem Siemens Prisma 3T Forschungs-MRT, Genanalytik, endokrinologischen Methoden oder in einem modernen VR-Labor durchgeführt werden können.
Im WS 2018/2019 beginnt der neu akkreditierte Studiengang B.Sc. Psychologie in Siegen. Der Master Psychologie wurde ebenfalls erfolgreich akkreditiert. Eine Mitarbeit in den Studiengängen wird erwartet. Einstellungsvoraussetzungen:
Neben den allgemeinen beamtenrechtlichen Voraussetzungen müssen nachgewiesen werden:

1. a) ein mit einem Mastergrad abgeschlossenes, geeignetes Hochschulstudium oder
   b) ein gleichwertiger Abschluss an einer Universität, einer technischen Hochschule oder einer anderen gleichstehenden Hochschule
2. eine auf Aufgaben der Laufbahn hinführende Promotion und
3. eine hauptberufliche Tätigkeit von drei Jahren und sechs Monaten nach Abschluss des Studiums oder von einem Jahr nach Abschluss der Promotion, die der Vorbildung der Bewerberin oder des Bewerbers entspricht und die ihr oder ihm die Eignung zur Erfüllung der dienstlichen Aufgaben in ihrer oder seiner Laufbahn vermittelt hat

Die Universität Siegen strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an. Entsprechend qualifizierte Frauen werden um ihre Bewerbung gebeten. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht. Sofern die allgemeinen beamtenrechtlichen Voraussetzungen nicht erfüllt werden, kommt eine Beschäftigung im Angestelltenverhältnis in Betracht. Für Fragen und nähere Information wenden Sie sich bitte an Herrn Prof. Dr. Tim Klucken, Tel.: 0271/740-4106, E-Mail: tim.klucken@uni-siegen.de Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien) richten Sie bitte bis zum 12.09.2018 unter Angabe der Ausschreibungskennziffer B/12/2018/II/AOR an den Dekan der Fakultät II, Universität Siegen, z. Hd. Frau Simone Meckel, Adolf-Reichwein-Str. 2, 57076 Siegen. Informationen über die Universität Siegen finden Sie auf unserer Homepage: www.uni-siegen.de