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Forschungsmanager (m/w/d) in für das Exzellenzcluster "Forschungskolleg Kollektives Verhalten"
Veröffentlicht am
14.02.2019
Bewerbungsfrist
28.02.2019
Universität Konstanz
Konstanz
Die Universität Konstanz ist seit 2007 in der Exzellenzinitiative des Bundes
und der Länder erfolgreich.
Das Exzellenzcluster "Forschungskolleg Kollektives Verhalten" wird ein weltweites
Zentrum für die Erforschung von Kollektivverhalten eines breiten
Spektrums an Tierarten über mehrere Organisationsebenen hinweg sein.
Durch die Arbeitssprache Englisch können Wissenschaftler/innen aus aller
Welt hier in einer synergistischen, interdisziplinären Umgebung Kollektivverhalten
erforschen. Das Exzellenzcluster hat seinen Sitz an der Universität
Konstanz und arbeitet eng mit dem Max-Planck-Institut für Ornithologie zusammen.
Wir suchen hochqualifizierte Personen als:
Forschungsmanager/in für das
Exzellenzcluster "Forschungskolleg
Kollektives Verhalten"
(Vollzeit, bis zu E14 TV-L)
Kennziffer 2019/021. Die Stelle ist baldmöglichst befristet für die Dauer von
7 Jahren zu besetzen. Eine Verlängerung wird angestrebt. Die Stelle ist
grundsätzlich teilbar.
Der/die Forschungsmanager/in wird eng mit dem Vorstand zusammenarbeiten,
um die strategische Planung für interdisziplinäre und quantitative
Forschung durchzuführen. Weiterhin gehören zu den Aufgaben die Förderung
hochqualitativer Forschungsprogramme, hervorragendes operatives
Forschungsmanagement und die Förderung der wissenschaftlichen Exzellenz
und des Einflusses des Exzellenzclusters.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 28. Februar 2019 über unser Online-Bewerbungsportal. Für mehr Informationen
kontaktieren Sie Professor Oliver Deussen +49 7531 88-2778, oliver.deussen@uni-konstanz.de.
Weitere Informationen zur ausgeschriebenen Stelle finden Sie auf der
Website der Universität Konstanz unter:
– uni-konstanz.de/stellen
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