Bitte beachten Sie: Diese Stellenanzeige ist nicht mehr aktiv.
Entdecken Sie hier weitere Stellenanzeigen auf academics, dem führenden Stellenmarkt für Wissenschaft, Forschung, Öffentliches und Gesellschaft. Um regelmäßig per E-Mail über passende Stellen informiert zu werden, können Sie sich jederzeit kostenlos registrieren.
Incoming Koordinator (m/w/d)
Veröffentlicht am
07.12.2021
Bewerbungsfrist
05.01.2022
Vollzeit-Stelle
Eberhard Karls Universität Tübingen
Tübingen
Im International Office, Abteilung Austauschprogramme, der Universität Tübingen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als
Incoming Koordinator/-in (m/w/d, 100 %, E13 TV-L)
unbefristet zu besetzen.
Die Abteilung Austauschprogramme ist Teil des Dezernats International Office der Zentralen Verwaltung. Die Aufgabe der Abteilung ist die Organisation und Durchführung aller studentischen Austauschprogramme
weltweit, der Mobilität von Dozenten/innen und Beschäftigten im Bereich Erasmus+ sowie der Verwaltung der Partnerschaftsverträge und spielt somit eine wichtige Rolle bei den internationalen Aktivitäten der
Universität. Die Universität strebt eine nachhaltige Verbesserung der Betreuung der Austauschstudierenden an.
Ihre Aufgaben:
Entwicklung und Umsetzung eines integrierten Betreuungskonzepts für Incoming Studierende vor, während und nach dem Aufenthalt in Tübingen
Entwicklung eines Social Media-Konzepts für Incomings und Betreuung einschlägiger Kommunikationskanäle (z. B. YouTube, Facebook, Instagram, Weibo, Twitter) sowie der Homepage
Administration von Austauschprogrammen (Incoming) und Aushandlung von Vertragsbedingungen mit Partneruniversitäten
Konzeption, Planung und Umsetzung von Incoming-Veranstaltungen
Konzeptionelle Neugestaltung des Internetauftritts und Weiterentwicklung des Bewerbungsmanagements in Mobility Online
Leitung des Buddyprogramms und Konzeption und Koordination von Housingmaßnahmen
Ihr Profil:
Wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master oder vgl.)
Berufserfahrung in der Organisation von Austauschbeziehungen/-mobilitäten
Nachgewiesene Erfahrungen in konzeptioneller Arbeit
Belegbare Social Media Kompetenz (z. B. Social Media Manager/in)
Mehrmonatige berufliche oder akademische Auslandserfahrung
Versierter Umgang mit gängiger Office-Software sowie einschlägigen Datenbanken (Mobility Online von Vorteil)
Englische Sprachkenntnisse auf mindestens C1-Niveau, eine weitere moderne Fremdsprache auf mindestens B1-Niveau
Interkulturelle Kompetenz und eine strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Verwaltung Ihrer Datenschutzeinstellungen für academics kann aktuell nicht ausgespielt werden. Bitte prüfen Sie, ob Sie einen Adblocker, Pop-Up-blocker oder ähnliches verwenden und schalten Sie diese aus. Anschließend können Sie die Einstellungen zum Datenschutz vornehmen.
Genaue Informationen zur Nutzung Ihrer Daten finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.