Leiter/in (w/m/d) der IT-Abteilung MedMA

Das Universitätsrechenzentrum (URZ) ist der zentrale IT-Dienstleister der Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg. Die Mitarbeiter*innen des URZ versorgen die älteste Universität Deutschlands mit moderner IT-Ausstattung. Wir betreiben Daten- und Telefonnetze, zentrale Server und unterstützen unsere Kund*innen - die Beschäftigten und Studierenden der Universität Heidelberg - mit Diensten rund um die IT.

Am Universitätsrechenzentrum und an der Medizinischen Fakultät Mannheim ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt an den Standorten Heidelberg und Mannheim folgende Stelle (Vollzeit) unbefristet zu besetzen:

LEITER*IN (W/M/D) DER IT-ABTEILUNG MedMA (Medizinische Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg)

Das URZ hat zum Beginn des Jahres 2022 die Leitung der IT-Abteilung der Medizinischen Fakultät Mannheim übernommen. In diesem Zusammenhang ist die Leitung der IT-Abteilung MedMA mit der Leitung des neuen Servicebereichs Support & Service Management verbunden worden. Beide Aufgaben sehen vor, dass umfangreiche Supportdienste für die Kund*innen angeboten und Serviceprozesse sowie -abläufe unterstützt werden.

Ihre Aufgaben:

• Koordinierung und Weiterentwicklung der angebotenen IT-Dienste der IT-Abteilung MedMA
• Beteiligung an der Leitungsrunde des Universitätsrechenzentrums zwecks der teamorientierten Umsetzung von Support-Diensten
• Strategische Implementierung eines Servicemanagements
• Mitwirkung in Leitungsgremien zur strategischen Weiterentwicklung von IT-Dienstleistungen und Strukturen

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in einem der Fächer Informatik, Mathematik, Physik oder Wirtschaftswissenschaften oder äquivalente Erfahrung
• Führungserfahrung durch Leitung von verschiedenen operativen IT-Teams wünschenswert
• Erfahrungen im administrativen Betrieb von Serverinfrastrukturen
• Erfahrungen im Bereich Personalführung und Qualitätsmanagement von Vorteil
• Erfahrungen im Bereich IT-Service-Management, vorzugsweise an einer Hochschule oder Forschungseinrichtung (bspw.durch ITIL)
• Anwendungsbreites Wissen in den einschlägigen Gesetzen und Vorschriften wünschenswert
• Gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher und verwaltungstechnischer Zusammenhänge
• Ausgeprägtes konzeptionelles, strategisches Denken und Serviceorientiertheit
• Ausgesprochene Fähigkeit zu schriftlicher und mündlicher Kommunikation
• Englische Sprachkenntnisse (Verhandlungsniveau)
• Teamfähigkeit
• Eine dynamische, flexible und belastbare Persönlichkeit mit souveränem Auftreten
• Hohe persönliche Einsatzbereitschaft und verbindliches Auftreten

Unser Angebot für Sie:

• Eigenverantwortung in einem innovativen, spannenden Umfeld
• Gestaltungsspielräume im eigenen Verantwortungsbereich
• Arbeiten mit renommierten Universitäten, Forschungseinrichtungen und IT-Firmen
• Persönliche Weiterbildung und -entwicklung
• Vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
• Umfangreiches internes Weiterbildungsangebot
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
• Betriebliche Altersversorgung

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Vergütung erfolgt nach TV-L. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) unter Angabe des Stichworts „SB-Leiter“ bis zum 12.12.2022 an den Direktor des Universitätsrechenzentrums Heidelberg, Prof. Dr. Vincent Heuveline, Im Neuenheimer Feld 330, 69120 Heidelberg oder in einer PDF-Datei per E-Mail an bewerbung@urz.uni-heidelberg.de senden. Wir bitten um Verständnis, dass eingegangene Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Die Universität Heidelberg steht für Chancengleichheit und Diversität. Wir bitten qualifizierte Frauen nachdrücklich um ihre Bewerbung. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Informationen zu Stellenausschreibungen und zum Datenschutz finden Sie unter www.uni-heidelberg.de/stellenmarkt.