REFERENTIN BZW. REFERENT (W/M/D)
Einrichtung: Abteilung Universitätsstrategie, Referat Exzellenzstrategie
Wertigkeit: EGR. 13 TV-L bzw. EGR. 14 TV-L
Arbeitsbeginn: schnellstmöglich, unbefristet
Bewerbungsschluss: 24.11.2021
Arbeitsumfang: teilzeitgeeignete Vollzeitstelle
Gefördert vom Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) sowie der Freien und Hansestadt Hamburg im Rahmen der Exzellenzstrategie von Bund und Ländern.
Aufgabengebiet
- Vorhaben, die von der Universität aus Mitteln der Förderlinie Exzellenzuniversitäten finanziert werden, koordinieren, monitoren sowie universitätsintern zwischenevaluieren
- Entscheidungsvorlagen für den Präsidenten zur Implementierung und Weiterentwicklung des Strategiekonzepts „A Flagship University – Innovating and Cooperating for a Sustainable Future“ erstellen
- Berichte und Entscheidungsvorlagen für das Präsidium und die Beratungsgruppen (Räte) des Präsidiums in den Leistungsdimensionen Forschung, Lehre, Transfer, Forschungsinfrastruktur und Internationalisierung erstellen
- Sitzungen der Beratungsgruppen des Präsidiums in den Leistungsdimensionen Forschung, Lehre, Transfer, Forschungsinfrastruktur und Internationalisierung vor- und nachbereiten
- Dokumentation und Berichtswesen gegenüber den Mittelgebern
- Veranstaltungen und Veröffentlichungen der Universität im Rahmen der Exzellenzstrategie vorbereiten
- mit den verschiedenen Bereichen der Universitätsverwaltung, den Fakultäten und weiteren universitären Einrichtungen, die an der Umsetzung des Strategiekonzepts beteiligt sind, zusammenarbeiten
Einstellungsvoraussetzung
- Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig), idealerweise mit Promotion, vorzugsweise in Wirtschaftswissenschaften oder einem naturwissenschaftlichen Fach
Erforderliche Fachkenntnisse und persönliche Fähigkeiten
- fundierte und durch Berufspraxis nachgewiesene
- Kenntnisse universitärer Strukturen und Verwaltungsabläufe, z. B. in einem Forschungs- oder Drittmittelprojekt oder im Wissenschaftsmanagement
- Kenntnisse und Erfahrungen mindestens einer universitären Leistungsdimension (Forschung, Lehre, Transfer, Forschungsinfrastruktur und Internationalisierung)
- durch Berufspraxis nachgewiesene Kenntnisse in der Projekt- und Budgetplanung sowie dem Projektcontrolling von Drittmittelprojekten
- fundierte Kenntnis der nationalen und internationalen Wissenschaftslandschaft
- Kenntnisse im Projektmanagement
- Kenntnisse im Hochschulrecht
- Identifikation mit den Zielen und Zukunftsvorhaben der Universität Hamburg in der Exzellenzstrategie
- Erfahrung mit der Organisation und Durchführung von wissenschaftlichen Konferenzen und Tagungen
- analytische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- sehr gute und differenzierte Ausdrucksfähigkeit, mündlich und schriftlich, sowie sehr gute Englischkenntnisse
- Bereitschaft zu überdurchschnittlichem Engagement, Belastbarkeit und Flexibilität
- Teamfähigkeit und Bereitschaft zur loyalen Zusammenarbeit
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Die Universität Hamburg ist als Exzellenzuniversität eine der forschungsstärksten Universitäten Deutschlands. Mit ihrem Konzept der „Flagship University“ in der Metropolregion Hamburg pflegt sie innovative und kooperative Verbindungen zu wissenschaftlichen und außerwissenschaftlichen Partnern. Sie produziert für den Standort – aber auch national und international – die zukunftsgerichteten gesellschaftlichen Güter Bildung, Erkenntnis und Austausch von Wissen unter dem Leitziel der Nachhaltigkeit.
Die FHH fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. Wir fordern Männer gem. § 7 Abs. 1 des Hamburgischen Gleichstellungsgesetzes (HmbGleiG) daher ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen haben Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten bewerbenden Personen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.