Der
Deutsche Akademische Austauschdienst e.V. ist die gemeinsame Organisation der
deutschen Hochschulen und ihrer Studierendenschaften zur Förderung der internationalen
wissenschaftlichen Zusammenarbeit und des akademischen Austauschs. Weltweit setzen
sich rund 1.000 engagierte Mitarbeiter in Bonn, Berlin und 15 Auslandsbüros dafür ein, dass
jährlich 125.000 Studierende und Wissenschaftler in Deutschland oder im Ausland studieren
und forschen können. Der DAAD unterstützt Kooperationen und Partnerschaften zwischen
Hochschulen und ist die Nationale Agentur für die europäische Hochschulzusammenarbeit.
Darauf sind wir stolz!
Werden auch Sie Teil unseres starken Teams und bereichern Sie uns ab sofort als
Referent/in
für das Referat "Statistik, Monitoring und Evaluation" am Dienstort Bonn
(Nr. 99/18)
Das Referat „Statistik, Monitoring und Evaluation“ ist die zentrale Stelle im DAAD für die
Qualitäts- und Wirksamkeitskontrolle der DAAD-Programmarbeit. Die Kernaufgaben der
ausgeschrieben Stelle sind in den Bereichen Monitoring und Evaluation angegliedert. Im
Bereich Monitoring entwickelt das Referat wirkungsorientierte Monitoringsysteme für
Einzelprogramme und ganze Förderbereiche. Im Bereich Evaluation begleitet das Referat
zahlreiche externe Projekt- und Programmevaluationen und ist federführend verantwortlich
für die Weiterentwicklung des DAAD-Evaluationskonzepts.
Vor diesem Hintergrund widmen Sie sich folgenden Aufgaben:
Weiterentwicklung und Qualitätssicherung von bereichs- und geldgeberübergreifenden
Monitoringsystemen, u. a.:
Mitarbeit an der konzeptionellen Weiterentwicklung sowie Implementierung eines
übergreifenden Monitoringsystems im Bereich der Projektförderung in enger
Zusammenarbeit mit dem Grundsatzreferat
Konzeption und Umsetzung eines Verfahrens zum Thema "Lernen und Steuern von
Programm- und Projektaktivitäten basierend auf Monitoring Daten"
Qualitätssicherung einzelner Prozessschritte
Vorbereitung und Durchführung von Trainings, Fortbildungen und Vorträgen (intern und
extern)
Weiterentwicklung der Erhebungsinstrumente sowie des Antrags- und Berichtsprozesses an
die Geldgeber (in Zusammenarbeit mit den programmverantwortlichen Referaten), z. B.:
(Weiter-)Entwicklung der zentralen Erhebungsinstrumente (strukturierter Sachbericht,
Evaluationsbögen u. a.)
(wirkungsorientierte) Anpassung der Formatvorlagen für Ausschreibungen/Merkblätter,
Geldgeber-Anträge und Geldgeber-Berichte
Beratung zu und konzeptionelle Weiterentwicklung des hausinternen Monitoring-Tools
Analyse und Aufbereitung der erhobenen Monitoringdaten
Konzeption und Begleitung von Evaluationen, u. a.:
Ihr Profil:
abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Bachelor) einer einschlägigen
Fachrichtung, vorzugsweise der Sozialwissenschaften oder sonstige gleichwertige
Fähigkeiten und Erfahrungen
sehr gute theoretische Kenntnisse und praktische Erfahrungen in den Methoden der
empirischen Sozialforschung
Erfahrung in der Konzeption von Monitoringvorhaben und -systemen
Erfahrung in der Konzeption und Durchführung (oder Begleitung) von Evaluationen
Kenntnisse von Statistik-Software (SPSS, SAS, Stata oder R)
IT-Affinität, Erfahrung mit webbasierten Erhebungstools von Vorteil
sehr gute Kenntnisse von und erfahrener Umgang mit Microsoft Excel sowie sehr gute
Kenntnisse weiterer Microsoft Office-Anwendungen
ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten
hohe Verantwortungsbereitschaft, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
Sehr gutes Zeit- und Selbstmanagement
Kenntnisse in SAP von Vorteil
Kenntnisse der DAAD-Förderinstrumente und -programme von Vorteil
Sie lieben es, Dinge zu organisieren, zu planen und zu realisieren. Bei Trubel laufen Sie zur
Höchstform auf und gewährleisten dabei stets die zuverlässige Ausführung Ihrer Aufgaben.
Wenn Sie darüber hinaus eine teamorientierte Persönlichkeit sind, die sowohl Talent zum
konzeptionellen Arbeiten als auch Verhandlungsgeschick zu ihren Stärken zählt, sind Sie die
ideale Besetzung für diese anspruchsvolle Position.
Unser Angebot
flexible Arbeitszeiten
Vereinbarkeit von Familie und Beruf, passend für Ihre Lebensplanung
individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
breite Angebote aus dem Gesundheitsmanagement, individuell für Sie zugeschnitten
Möglichkeit zum Bezug eines Großkundentickets (Job-Ticket)
Vergütung nach EG 12 TVöD (100 % bzw. 39 Std./Woche)
Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden
bei gleicher Eignung bevorzugt. Für inhaltliche Vorabfragen zu der ausgeschriebenen
Position nehmen Sie gerne Kontakt zu Herrn Daniel Lechner unter
lechner@daad.de bzw.
0228 882 829 auf. Fragen zum Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an
jobs@daad.de.
Entscheiden Sie sich für eine berufliche Zukunft voller Möglichkeiten und Chancen, sich
kontinuierlich weiter zu entwickeln. Senden Sie uns dafür bitte Ihre aussagefähigen
Bewerbungsunterlagen bis zum 20.10.2018 ausschließlich über unser Online-Bewerbungstool zu.