An der Hochschule Darmstadt –
University of Applied Sciences
ist am Fachbereich Bau- und Umweltingenieurwesen
folgende Stelle zum 01.04.2024 zu besetzen:
Professur
Fachgebiet: Digitales Bauwesen
Bes.Gr.: analog W 2 HBesG
Kennziffer: BU 31/23-P
Wir, die Hochschule Darmstadt (h_da), sind eine der fünf größten Hochschulen für
angewandte Wissenschaften in Deutschland, im Herzen der Metropolregionen Rhein-Main-Neckar. In 12 Fachbereichen studieren über 15.000 Studierende auf Bachelor-, Master- und
Promotionsniveau. Wir nutzen unsere gesamte fachliche Breite, um Inter- und Transdisziplinarität
in Lehre und Forschung zu integrieren. Als Mitglied der Allianz „European
University of Technology + (EUt+)“ arbeiten wir an der Vision einer europäischen Universität,
die neuartige, exzellente Studienprogramme anbietet, europäische Forschungs- und Transferarbeit
leistet und europäische Werte global vertritt. Nachhaltige Entwicklung ist für uns
ein strategisch wichtiges Ziel, das in Lehre, Forschung, Transfer und dem Betrieb unserer
Hochschule umgesetzt wird.
Die Studierenden und Lehrenden am Fachbereich Bau- und Umweltingenieurwesen der
h_da beschäftigen sich breit, praxisbezogen und mit großem Verantwortungsbewusstsein mit
den aktuellen und relevanten Themen bezüglich der vom Mensch gestalteten Umwelt.
Voraussetzungen:
- Tätigkeiten umfassende und vertiefte Kenntnisse im oben aufgeführten Fachgebiet und
hier speziell in den Arbeitsbereichen Bauwerksinformationsmodellierung [BIM] bei Planung
und Ausführung von Bauwerken des Hoch- und Ingenieurbaus, eingebettet in eine
integrierte Datenumgebung
- Vertiefte Kenntnisse und spezifische Erfahrungen in der Organisation und Digitalisierung
von Ingenieur- und Bauleistungen gemäß DIN EN ISO 19650 einschließlich des
Managements der Modellentwicklungsstadien hinsichtlich der BIM-Anwendungsfälle
- Pädagogische Eignung zur Vermittlung von Lehrinhalten
- Erfahrungen in der Akquisition, Bearbeitung und Management von Forschungs- und/
oder ingenieurwissenschaftlichen Projekten
- Gender- und Diversity-Kompetenz
Der Nachweis der fachlichen Eignung soll unter anderem durch kurze Beschreibungen ausgewählter
Projekte aus den zuvor genannten Arbeitsbereichen erfolgen.
Vorteilskriterien:
- Vertiefte und fachpraktische Kenntnisse in den Arbeitsbereichen CAFM, GIS in BIM, AR/
VR, KI und Programmierung
- Internationale Kontakte
- Gute Kenntnisse in Wort und Schrift in einer Fremdsprache
- Erfahrungen in digitalen Lehr- und Lernsettings
Dienstaufgaben:
- Die Übernahme der Lehrveranstaltungen aus den zuvor genannten Arbeitsbereichen
und dem Grundlagenstudium am Fachbereich Bau- und Umweltingenieurwesen (hier insbesondere des Moduls CAD)
- Forschungsaktivitäten
- Einwerbung von Drittmitteln
Erwartet werden außerdem:
- die Bereitschaft zur Weiterentwicklung eines Dualen Studienangebotes
- die Bereitschaft zur Weiterentwicklung der Fachdisziplin und zur interdisziplinären
Zusammenarbeit die Mitwirkung an nationalen und internationalen Kontakten des Fachbereichs
und der Hochschule
- Bereitschaft zur eigenen, hochschuldidaktischen Weiterbildung
- Fachliche Mitarbeit im Hochschulverbund „European University of Technology + (EUt+)“,
dem die Hochschule Darmstadt angehört
- Aktive Beteiligung an der Selbstverwaltung des Fachbereichs und der Hochschule
Weitere Einzelheiten zur ausgeschriebenen Professur werden bei Anfrage gerne von der
Vorsitzenden der Berufungskommission Frau Prof. Dr.-Ing. Sandra Sondermann
(
sandra.sondermann@h-da.de) mitgeteilt.
Die Einstellung erfolgt im außertariflichen Angestelltenverhältnis mit einer qualifikationsabhängigen
Vergütung analog der Besoldung W2 HBesG. Eine spätere Verbeamtung ist möglich.
Personen, die bereits in einem Beamtenverhältnis stehen, können in einem solchen
weiterbeschäftigt werden. Die Einstellungsvoraussetzungen, die Einstellungsmodalitäten
und die Dienstaufgaben für eine Professur ergeben sich aus den §§ 67 und 68 sowie 75
und 76 des Hessischen Hochschulgesetzes.
Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt ist uns ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle
Beschäftigten unabhängig von Herkunft und ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, Alter, sexueller
Identität, Behinderung, Religion, Weltanschauung und sozialer Herkunft sehr wichtig.
Wir sind mit dem Gütesiegel „Familienfreundliche
Hochschule Land Hessen“ des Hessischen Ministeriums
des Inneren und für Sport ausgezeichnet.
Wir praktizieren ein kulturfaires Auswahlverfahren im Rahmen einer diversitätsbewussten
Personalgewinnung. Unser Ziel ist es, die Unterrepräsentanz von Frauen innerhalb des
Geltungsbereichs unseres Frauenförder- und Gleichstellungsplans zu beheben, daher sind
wir an der Bewerbung von Frauen besonders interessiert. Wir fördern außerdem die
Beschäftigung schwerbehinderter Bewerber*innen, sie werden daher bei gleicher
Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
Als Beschäftigte der Hochschule Darmstadt besteht für Sie aktuell die Möglichkeit der landesweiten
freien Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs (hessisches Landesticket).
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit vollständigem Nachweis der Einstellungsvoraussetzungen,
der Befähigung zu selbstständiger wissenschaftlicher Arbeit, der pädagogischen
Eignung und der besonderen Leistungen in der Praxis zusammen mit einem Verzeichnis
fachlich relevanter Veröffentlichungen und der selbstständig gehaltenen Lehrveranstaltungen
unter der Angabe der oben genannten Kennziffer bis zum 30.06.2023 in elektronischer
Form an:
berufungen@h-da.de
(Zusammengeführter Anhang in einer pdf-Datei, max. 30 MB)